安徽宣城社保基数为13200元时，个人每月到手工资约为10560元（扣除五险一金后），企业需承担约3696元社保费用。 具体金额因公积金比例、补充保险等略有差异，以下分项说明：
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社保缴费构成
- 养老保险：个人缴纳8%（1056元），单位缴纳16%（2112元）。
- 医疗保险：个人缴2%（264元），单位缴8%（1056元），含生育保险。
- 失业保险：个人0.5%（66元），单位0.5%（66元）。
- 工伤保险：单位按行业费率0.2%-1.9%（约26.4-250.8元），个人不缴。
- 公积金：按5%-12%比例（个人与单位同缴，660-1584元/方）。
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实际到手工资计算
以公积金12%为例：- 个人总扣除：养老1056+医疗264+失业66+公积金1584=2970元。
- 税后工资：13200-2970=10230元（未计个税，通常低于起征点）。
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企业成本分析
企业总支出=13200+社保单位部分（2112+1056+66+工伤保险约100）=16428元/月，其中社保成本占22.5%。
提示：实际金额需根据公积金政策、工伤保险浮动费率调整，建议通过本地社保计算器精准核算。
