安徽池州社保基数18000个人缴纳多少

1360元

根据2024年池州社保缴费标准,若个人缴费基数为17000元,个人需缴纳的社保费用如下:

一、社保缴费比例(2024年最新数据)

  1. 养老保险

    • 单位缴纳16%,个人缴纳8%

    • 个人月缴费金额:17000元 × 8% = 1360元

  2. 医疗保险

    • 单位缴纳8%,个人缴纳2%

    • 个人月缴费金额:17000元 × 2% = 340元

  3. 失业保险

    • 单位缴纳0.8%,个人缴纳0.2%

    • 个人月缴费金额:17000元 × 0.2% = 34元

  4. 工伤保险与生育保险

    • 单位缴纳0.5%-2%和1%-0.6%,个人不缴费

二、其他说明

  • 缴费基数范围 :池州2024年社保缴费基数上限为21133元,下限为4227元。若个人工资低于下限,可能按下限基数缴费。

  • 缴费时间 :社保通常按月缴纳,具体金额以实际缴费基数和比例为准。

三、总览

缴费项目 单位比例 个人比例 月缴费金额(元)
养老保险 16% 8% 1360
医疗保险 8% 2% 340
失业保险 0.8% 0.2% 34
总计 1734元

若存在其他特殊情况(如灵活就业、大额补贴等),需进一步咨询当地社保部门。

提示:本内容不能代替面诊,如有不适请尽快就医。
相关推荐

安徽池州社保基数18000能拿多少

安徽池州社保缴费基数为18000元时,退休后每月可领取的养老金约为1600元 ,具体金额需结合缴费年限、当地平均工资及个人账户累计额综合计算。以下是关键要点分析: 养老金构成 退休金由基础养老金和个人账户养老金组成。基础养老金与当地上年度职工月均工资、本人指数化缴费工资挂钩,缴费年限越长金额越高;个人账户养老金取决于账户累计储存额及计发月数(与退休年龄相关)。 缴费比例影响

健康新闻 2025-04-27

安徽池州社保基数18000和5000的区别

缴费档次不同 安徽池州社保基数8000元与5000元的主要区别体现在以下方面: 一、缴费水平差异 缴费金额差异 若以个人缴费8%比例计算,8000元基数对应的个人缴费为8000×8% = 640元,而5000元基数对应的个人缴费为5000×8% = 400元。8000元基数者缴纳的社保费用是5000元基数的1.6倍。 缴费档次定位 根据池州社保缴费比例(8%)

健康新闻 2025-04-27

安徽池州社保基数18000个人扣多少

640元 根据池州市2024年社保缴费标准,社保基数为8000元时,个人需缴纳的社保金额如下: 一、社保缴费比例 养老保险 单位缴纳比例:16% 个人缴纳比例:8% 个人月缴金额:8000元 × 8% = 640元 医疗保险 单位缴纳比例:8% 个人缴纳比例:2% 个人月缴金额:8000元 × 2% = 160元 失业保险 单位缴纳比例:0.5% 个人缴纳比例:0.5% 个人月缴金额

健康新闻 2025-04-27

安徽池州社保基数18000是什么标准

不是官方标准 根据现有信息,安徽池州社保基数15800元并非官方公布的2025年最新标准。以下是综合分析: 官方2024年数据参考 缴费基数范围 :2024年池州社保缴费基数上限为21133元/月,下限为4227元/月。 缴费比例 :养老保险单位16%、个人8%;医疗保险单位8%、个人2%等。 15800元可能的情况 该数值可能属于2024年调整后的中间档次,但未在官方公开资料中明确提及。

健康新闻 2025-04-27

安徽池州社保基数18000是几档

第三档 根据安徽社保缴费基数档次划分规则,结合池州地区实际情况,16000元属于 第三档 。具体说明如下: 缴费基数档次划分依据 安徽社保缴费基数分为四档,以全省上年度职工月平均工资为基准: 第一档(40%) :养老、医疗缴费基数为全省平均工资的60% 第二档(60%) :养老、医疗缴费基数为全省平均工资的80% 第三档(80%) :养老、医疗缴费基数为全省平均工资的100%

健康新闻 2025-04-27

安徽池州社保基数18000社保缴费多少

8000×10.5% 根据安徽池州社保缴费标准及搜索结果,社保基数为8000元时,个人每月需缴纳的社保费用如下: 一、社保缴费比例(2025年最新数据) 养老保险 单位缴纳比例:16% 个人缴纳比例:8% 个人月缴费金额:8000元 × 8% = 640元 医疗保险 单位缴纳比例:8% 个人缴纳比例:2% 个人月缴费金额:8000元 × 2% = 160元 失业保险 单位缴纳比例:0.5%

健康新闻 2025-04-27

安徽池州社保基数17900退休领多少钱

​​安徽池州社保缴费基数17900元退休后每月可领取的养老金约为4000-8000元​ ​,具体金额取决于缴费年限、退休年龄、个人账户余额及当地计发基数等因素。​​关键亮点​ ​:缴费基数越高、年限越长,养老金水平越高;60岁退休按139个月计发个人账户养老金;池州2024年计发基数为7688元,过渡性养老金需单独计算。 以17900元为缴费基数(假设缴费指数约2.33),若缴费30年

健康新闻 2025-04-27

安徽池州社保基数17900每个月扣多少

根据2025年安徽池州社保基数17900元的标准,职工每月需缴纳的社保费用约为1723-2553元 ,具体金额因社保类型与缴纳比例不同而有所差异。关键亮点 :① 五险个人缴纳比例合计10.5% ② 公积金缴纳区间5%-12% ③ 工伤与生育保险个人无需缴费 。 社保费用计算明细 养老保险:17900×8%=1432元(个人承担比例) 医疗保险:17900×2%=358元(含生育保险合并缴费)

健康新闻 2025-04-27

安徽池州社保基数17900医保卡每月多少

‌安徽池州社保基数17900元的情况下,职工医保卡每月个人账户划入金额约为358元(按缴费基数2%计算)。 ‌ 这一标准基于2024-2025年安徽省医保政策,实际金额可能因单位类型、补充医保政策等存在细微差异。 以下是具体说明: ‌医保缴费比例 ‌ 职工医保由单位和个人共同缴纳,个人缴费比例为基数的2%。按17900元基数计算,个人每月需缴纳358元,这部分金额全额划入医保个人账户。

健康新闻 2025-04-27

安徽池州社保基数17900扣税多少

​​安徽池州社保基数17900元时,个人每月需缴纳约1790.5 1790.5 1790.5 元社保费用(含养老、医疗、失业等),企业承担约3580.1 3580.1 3580.1 元,合计5370.6 5370.6 5370.6 元。​ ​具体计算依据2025年池州社保缴费比例:养老保险个人8%、企业16%,医疗保险个人2%、企业6.5%,失业保险个人0.5%、企业0.5%

健康新闻 2025-04-27

安徽池州社保基数18100每个月扣多少

根据池州市2023年社保缴费标准,结合您提到的缴费基数18100元,以下为每月扣除金额的详细说明: 一、社保缴费基数与比例 缴费基数范围 池州市社保缴费基数通常为当地社会平均工资的60%-300%,2023年社会平均工资为3017元,因此缴费基数范围为1810元(3017×60%)至5425.8元(3017×300%)。 缴费比例 单位缴纳 :养老保险16%、医疗保险8%; 个人缴纳

健康新闻 2025-04-27

安徽池州社保基数18100个人缴纳多少

根据2024年池州社保缴费标准,个人缴纳金额的计算需结合缴费基数和比例。以下是详细说明: 一、2024年池州社保缴费基数范围 最低缴费基数 :4019元/月(2023-2024年度调整后) 最高缴费基数 :20094元/月 二、个人缴纳比例 养老保险 :8% 医疗保险 :2% 失业保险 :0.5% 工伤保险 :0.5%(个人不缴费) 三、个人月缴纳金额计算 以 最低缴费基数4019元

健康新闻 2025-04-27

2025年海南三沙治疗乳房胀痛伴月经周期什么医院好

2025年海南三沙治疗乳房胀痛伴月经周期的推荐医院是三沙市人民医院 ,该院具备妇儿科 科室,能够处理女性健康问题,同时拥有先进的医疗设备和专业的医疗团队,能够提供高质量的诊疗服务。 1. 医院科室设置 三沙市人民医院设有妇儿科 等科室,专门针对女性健康问题提供诊疗服务,包括乳房胀痛、月经周期异常等症状的诊治。 2. 医疗设备与设施 医院配备了先进的医疗设备,如X光、B超、心电图 等

健康新闻 2025-04-27

2025年四川达州出现颈部僵硬去哪家医院好

‌2025年四川达州出现颈部僵硬症状,建议优先选择达州市中心医院(三甲综合)或达州骨科医院(专科),两者均具备精准诊断设备和丰富治疗经验,尤其擅长颈椎病、落枕等常见病因的保守与手术干预。 ‌ ‌医院选择标准 ‌ 三甲综合医院设备完善,可排查脑膜炎等严重病因;专科医院针对性更强,提供牵引、理疗等非手术方案。 优先选择支持线上预约的机构,如“达州健康”平台,缩短候诊时间。 ‌常见病因与应对 ‌

健康新闻 2025-04-27

2025年四川达州出现颈部疼痛伴手臂麻木去哪家医院好

针对2025年四川遂宁地区治疗颈部疼痛伴手臂麻木的医院选择,综合以下信息: 一、推荐医院及科室 遂宁市中心医院 科室优势 :麻醉医学科设备齐全,拥有百年历史的综合医院背景,综合实力强,诊疗经验丰富。 相关科室 :骨科、疼痛专科、康复科及脊柱外科,可针对颈椎病、神经根型颈椎病等提供专业治疗。 遂宁市红十字医院 科室配置 :二甲综合医院,配备先进设备(如肌电图仪、内窥镜等),麻醉医学科口碑良好

健康新闻 2025-04-27

北京4050医保报销比例

北京4050医保报销比例政策主要面向女性满40岁、男性满50岁以上的就业困难群体,提供医保补贴,报销比例可达实际缴费金额的2/3,最长可享受3年,若距法定退休年龄不足5年可延长至退休。 1. 适用人群 女性满40岁、男性满50岁及以上,且属于就业困难人员。 包括灵活就业人员、个体工商户及其他符合条件的中重度残疾人。 2. 补贴金额 补贴金额为申请人实际缴纳基本医疗保险费用的2/3。 例如

健康新闻 2025-04-27

北京4050医保每月返多少钱

北京4050医保每月返多少钱 是许多市民关心的问题。根据现行政策,北京4050人员每月医保个人账户返款金额为固定金额100元 。这一政策旨在帮助特定年龄段和就业困难的群体减轻医疗负担。以下是关于这一政策的详细解读: 1.政策适用人群:4050人员:指女性40岁以上、男性50岁以上的失业人员。这些人员通常面临较大的就业压力和医疗负担。就业困难人员:包括长期失业者、零就业家庭成员等

健康新闻 2025-04-27

什么是职工医保和城乡居民医保

职工医保和城乡居民医保是两种不同的社会医疗保险制度,主要区别在于参保对象、资金来源、缴费标准和待遇水平。 一、参保对象 职工医保 :主要面向用人单位的职工,包括在职职工和退休人员。 城乡居民医保 :主要面向未参加职工医保的城乡居民,包括城镇居民和农村居民。 二、资金来源 职工医保 :由用人单位和职工共同缴纳,用人单位缴费比例一般为职工工资总额的6%左右,职工缴费比例一般为本人工资的2%。

健康新闻 2025-04-27

单位交了社保还要交农村医保吗

不需要 根据我国医疗保障体系的相关政策规定,社保(五险)与农村合作医疗保险(新农合/城乡居民医保)是两种不同的医疗保障制度,存在以下核心区别: 一、保障范围与性质 社保 包含养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险,覆盖职工及居民的基本生活保障需求。其中医疗保险与新型农村合作医疗保险(新农合)存在重叠,但属于不同体系。 农村合作医疗保险(新农合/城乡居民医保) 仅覆盖医疗保险

健康新闻 2025-04-27

单位交医保个人交养老可以吗

根据我国社保政策,单位缴纳医保与个人缴纳养老保险是两种独立且互不干扰的参保方式,具体分析如下: 一、单位缴纳医保,个人缴纳养老保险的可行性 法律允许性 《社会保险法》规定,无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员等群体,可以以灵活就业人员身份 自主选择参保 养老保险和医疗保险。 操作方式 个人需携带身份证到当地社保经办机构,以灵活就业人员身份申请参保

健康新闻 2025-04-27