浙江舟山社保基数为 16400 时，医保卡每月到账金额会受多种因素影响。通常来说，在职职工个人缴纳部分为基数的 2%，即每月 328 元 ，而单位缴纳部分按一定比例划入医保卡，具体比例可能因政策有所调整，一般在 1% - 1.5% 左右，若按 1% 算为 164 元，总计每月医保卡到账约 492 元左右。退休人员的计算方式又有不同，与养老金水平等挂钩。

1. 在职职工医保卡金额计算方式

对于在职职工，医保卡每月金额由个人缴费和单位缴费按比例划入两部分组成。

• 个人缴费部分：职工个人需缴纳本人工资（社保基数）的 2% 作为医保费用。当社保基数是 16400 元时，个人每月缴纳金额为 16400×2% = 328 元。这部分费用会全部进入医保卡账户，可用于门诊看病、药店买药等。

• 单位缴费划入部分：单位缴纳的医保费用并非全部进入统筹账户，会按一定比例划入职工医保卡。舟山的单位缴费划入比例并非固定不变，一般在 1% - 1.5% 这个区间。假设单位缴费划入比例为 1%，则单位每月为该职工划入医保卡的金额为 16400×1% = 164 元。若划入比例为 1.5%，则为 16400×1.5% = 246 元 。所以，单位缴费划入部分会因政策规定的比例不同而有所变化。

2. 退休人员医保卡金额计算特点

退休人员医保卡每月到账金额的计算方式与在职职工不同。退休人员不再由单位和个人按工资比例缴纳医保，而是以其养老金水平等作为计算依据。一般是根据当地政策规定的养老金一定比例划入医保卡。比如，若当地政策规定按养老金的 4% 划入医保卡，一位退休人员月养老金为 4000 元，那么其每月医保卡到账金额为 4000×4% = 160 元 。但不同地区具体比例不同，且可能会随着医保政策调整而变化。在舟山，退休人员以养老金作为基数参考，按政策规定比例确定医保卡每月金额，与在职时社保基数 16400 元没有直接关联，主要取决于其退休后领取的养老金数额和当地针对退休人员的医保划入政策。

3. 影响医保卡金额的其他因素

除了上述基本的计算方式外，还有一些因素会影响医保卡每月到账金额。

• 医保政策调整：医保政策可能会根据当地经济发展、医疗费用支出等情况进行调整。例如，调整单位缴费划入医保卡的比例，或者针对不同年龄段设置不同的划入标准。若政策将在职职工单位缴费划入比例从 1% 提高到 1.2%，那么以社保基数 16400 元计算，单位每月划入医保卡金额就会从 164 元变为 16400×1.2% = 196.8 元 。

• 人员身份差异：在职工人群中，公务员、事业单位人员和企业职工在医保待遇上可能存在细微差别，包括医保卡划入金额。部分地区可能对公务员有额外的医疗补助政策，这可能会使公务员医保卡每月到账金额相对较高。灵活就业人员参加医保，其缴费方式和医保卡金额计算与企业在职职工也有所不同，他们一般是按照当地规定的固定档次缴费，医保卡金额根据所选缴费档次及当地政策确定。

了解浙江舟山社保基数 16400 对应的医保卡每月金额，要明确在职和退休人员不同计算方式，以及政策调整、人员身份等因素的影响。若想准确知晓自己医保卡每月金额，可关注当地医保部门通知或咨询社保经办机构。