在浙江舟山，社保基数设定为16300元时，根据现行的医疗保险缴费政策，医保卡每月返还金额主要取决于个人年龄和缴费基数比例。具体而言，职工个人账户的返款与参保人的年龄段密切相关，不同年龄段有不同的返还比例。
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缴费基数与返还比例：对于不满35周岁的职工，按本人月缴费工资基数的0.8%返还到个人账户；35周岁以上不满45周岁的职工，返还比例为月缴费工资基数的1%；45周岁以上的职工，则是月缴费工资基数的2%。以16300元作为缴费基数计算，各年龄段对应的返还金额分别为130.4元、203元和326元。
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退休人员待遇：退休人员的返还则基于上一年度本市职工月平均工资的一定比例。例如，不满70周岁的退休人员按上一年本市职工月平均工资的4.3%返还，而70周岁以上的退休人员返还比例为4.8%。不过，这一部分需要根据最新的社平工资来精确计算，并非直接与个人缴费基数挂钩。
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政策变动因素：值得注意的是，每年的医保返款政策可能会有所调整，包括返款比例以及计算基础等都可能发生变化。具体的返款金额需参照最新的地方政策规定。
在社保基数为16300元的情况下，不同年龄段的在职职工每月医保卡返款金额会有所不同，且随着政策的变化，实际返款情况也可能有所调整。为了获取最准确的信息，建议定期关注当地社保部门发布的最新通知。
