根据2023年宁波社保缴费基数标准，个人社保缴费基数为21700元时，各项社保的缴纳金额及退休后待遇如下：
一、社保缴费金额
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单位缴费比例 （通常为16%-20%）
假设单位缴费比例为16%，则单位每月缴纳：
$$21700 \times 16% = 3472 \text{元}$$若单位缴费比例为20%，则单位每月缴纳：
$$21700 \times 20% = 4340 \text{元}$$ -
个人缴费比例 （通常为8%）
个人每月缴纳：
$$21700 \times 8% = 1736 \text{元}$$
合计 ：单位+个人每月缴纳约5208-5776元。
二、退休后待遇（基础养老金+个人账户养老金）
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基础养老金计算公式
$$\text{基础养老金} = \frac{\text{全省上年度职工月平均工资} + \text{个人账户累计储存额}}{2} \times \text{缴费年限} \times 1%$$2023年全省上年度职工月平均工资约为19000元，个人账户累计储存额按缴费基数8%计入。
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个人账户养老金计算公式
$$\text{个人账户养老金} = \frac{\text{个人账户累计储存额}}{计发月数}$$计发月数根据退休年龄确定（例如60岁退休为139个月）。
示例 ：60岁退休，缴费30年
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基础养老金 ：
$$\frac{19000 + (21700 \times 8% \times 30)}{2} \times 1% \approx 1039 \text{元}$$ -
个人账户养老金 ：
$$\frac{21700 \times 8% \times 30}{139} \approx 367 \text{元}$$ -
合计 ：约1406元/月。
三、注意事项
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实际缴费金额可能因单位政策、行业差异略有浮动，建议咨询当地社保机构确认；
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养老金待遇与退休年龄、缴费年限及当地经济水平相关，建议尽早规划退休时间。
以上计算基于2023年数据，未来政策调整可能影响最终待遇。
