浙江宁波社保基数11900和5000的区别

In Ningbo, Zhejiang, the main differences between a social security base of 11,900 yuan and 5,000 yuan are as follows:

  1. Payment amount:

  • Employee contribution: The higher the social security base, the more employees need to contribute. For example, for basic pension insurance, with a unit contribution rate of 14% and an individual contribution rate of 8%, if the base is 11,900 yuan, the individual monthly contribution is ​
    ×8%=
    yuan; if the base is 5,000 yuan, the individual monthly contribution is ​
    ×8%=
    yuan.

  • Unit contribution: The unit also needs to contribute more with a higher base. Taking the above - mentioned pension insurance as an example, when the base is 11,900 yuan, the unit monthly contribution is ​
    ×14%=
    yuan; when the base is 5,000 yuan, the unit monthly contribution is ​
    ×14%=
    yuan.

  1. Pension benefits:

  • Account balance: A higher contribution base means more money is deposited into the individual pension account each month. In the long run, the balance in the account will be much larger. For instance, assuming a long - term contribution, with a base of 11,900 yuan, the accumulated amount in the individual pension account will be significantly more than that with a base of 5,000 yuan, which will directly affect the calculation of the pension received after retirement.

  • Pension amount: According to the pension calculation formula, which is related to factors such as the individual account balance and the contribution period, a higher social security base generally leads to a higher pension amount after retirement.

  1. Medical insurance account:

  • Reimbursement ceiling: Although the medical insurance reimbursement ratio is not directly related to the social security base, in some cases, a higher base may be associated with a relatively higher medical insurance reimbursement ceiling in the long - term development of the medical insurance policy.

  • Account balance: The amount transferred into the individual medical insurance account is related to the social security base. A higher base will result in more money transferred into the individual medical insurance account, which can be used for medical expenses such as seeing a doctor and buying medicine.

In general, a social security base of 11,900 yuan in Ningbo, Zhejiang, means higher contributions during the working period, but also brings the possibility of higher pension benefits and better medical insurance treatment in the future compared to a base of 5,000 yuan. When choosing a social security base, individuals can comprehensively consider their own economic situation, future pension expectations, and other factors.

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浙江宁波社保基数设定为12000元时,退休后每月大约可以领取2500至3000元 的养老金。这一数额是基于当前的养老保险计算公式以及假设参保人缴费年限达到15年或以上,并且平均缴费指数处于合理范围内得出的估算值。 基础养老金部分 :根据退休那一年的社会平均工资和参保人的平均缴费指数来计算。如果按照宁波市最新的社会平均工资水平,并考虑到12000元作为缴费基数,则该部分将占到总养老金的一个重要比例

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浙江宁波社保基数12000每月交多少

847.2元 根据2023年浙江宁波社保缴费标准,若缴费基数为10100元,个人每月需缴纳的社保费用如下: 一、社保缴费比例 养老保险 单位缴纳比例:14% 个人缴纳比例:8% 医疗保险 单位缴纳比例:8.5% 个人缴纳比例:2% 失业保险 单位缴纳比例:0.5% 个人缴纳比例:0.5% 工伤保险 单位缴纳比例:0.45% 个人无需缴纳 生育保险 单位缴纳比例:0.85% 个人无需缴纳 公积金

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根据2025年宁波地区的社保政策及工资12000元的情况,扣除社保后的个税计算如下: 一、社保基数与应纳税所得额 社保基数为12000元时 应纳税所得额 = 12000元 - 5000元(起征点)= 7000元 适用税率 :10% 速算扣除数 :210元 个人所得税 = 7000×10% - 210 = 490元 社保基数为11000元时 应纳税所得额 = 12000元 -

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​​在宁波,社保基数为12000元时,个人每月需缴纳约2700元(含五险一金)或1260元(仅五险)​ ​,具体金额取决于缴费基数的足额性及公积金缴纳情况。以下是详细分析: ​​五险一金足额缴纳​ ​ 若按12000元足额缴纳五险一金,个人承担部分为:养老保险8%(960元)、医疗保险2%(240元)、失业保险0.5%(60元)、住房公积金5%-12%(按最低5%计算为600元)

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