浙江宁波社保基数5100扣税多少
在浙江宁波，如果职工的社保缴费基数为5100元，那么需要缴纳的社保费用和个人所得税将根据具体的缴费比例和扣除标准进行计算。根据现行规定，社保缴费基数通常以当地社会平均工资的60%至300%为范围，而个人所得税的起征点为5000元。以下将详细说明如何计算社保费用和个人所得税。
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社保缴费计算
根据宁波市的社保缴费政策，养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险的缴费比例分别为单位20%、8%、2%、1%和0.6%，个人则需承担8%、2%、1%、0.6%和0%的比例。- 养老保险：单位缴纳5100×20%=1020元，个人缴纳5100×8%=408元；
- 医疗保险：单位缴纳5100×8%=408元，个人缴纳5100×2%=102元；
- 失业保险：单位缴纳5100×2%=102元，个人缴纳5100×1%=51元；
- 工伤保险：单位缴纳5100×1%=51元，个人无需缴纳；
- 生育保险：单位缴纳5100×0.6%=31元，个人无需缴纳。
综合来看，单位需为职工缴纳社保费用总额为1632元，个人需缴纳总额为562元。
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个人所得税计算
个人所得税的计算公式为：应纳税所得额=工资薪金所得-五险一金-扣除数。以月收入5100元为例，假设无其他附加扣除项，个税起征点为5000元，因此：- 应纳税所得额=5100-408-562=4152元；
- 根据累进税率表，适用税率为3%，速算扣除数为0，因此应缴个税=4152×3%=124.56元。
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最终实发工资
实发工资=工资总额-社保费用-个人所得税=5100-（408+562）-124.56=4005.44元。
总结提示
在宁波，社保基数为5100元时，职工每月需缴纳社保费用总额为562元（个人部分），单位需缴纳1632元。个人需缴纳约124.56元的个人所得税。实际到手工资约为4005.44元。需要注意的是，具体缴费金额可能因政策调整或个税扣除项不同而有所变化，建议定期关注当地社保局发布的最新政策信息。
