根据2023年宁波社保缴费标准，以个人缴费基数5000元为例，每月需缴纳的社保费用如下：
一、职工社保（单位代扣部分）
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养老保险
个人缴费比例8%，计算公式： $$5000 \times 8% = 400 \text{元}$$
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医疗保险
个人缴费比例2%，计算公式： $$5000 \times 2% = 100 \text{元}$$
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失业保险
个人缴费比例1%，计算公式： $$5000 \times 1% = 50 \text{元}$$
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工伤保险与生育保险
全部由单位全额缴纳，个人无需缴费。
合计 ：职工个人每月缴纳社保费用为 400 + 100 + 50 = 550元 （2023年标准）。
二、灵活就业人员社保
若以5000元为缴费基数，灵活就业人员需自行申报缴费档次，通常最低档月缴额约为 800元左右 （含养老、医疗、失业保险及住房公积金）。
三、其他说明
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缴费基数范围
宁波社保缴费基数上限为24060元/月，下限为4462元/月。若工资低于下限，将按下限标准计算。2. 公积金
住房公积金个人最低缴费比例5%，5000元对应的公积金缴纳金额为： $$5000 \times 5% = 250 \text{元}$$
总缴费额可能接近800元。
四、注意事项
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实际缴费金额可能因缴费基数调整而变化，建议以2025年最新政策为准。
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若工资高于上限（如24060元），需按上限计算社保费用。
