江苏宿迁社保基数8500元时，每月个人缴纳约935元（养老+医疗+失业），单位缴纳约2635元，最终养老金待遇需根据缴费年限、个人账户累计额及退休时政策综合计算，通常约为基数的40%-60%（即3400-5100元/月）。以下是具体分析：
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社保缴费构成
以8500元为基数，个人承担比例通常为养老8%（680元）、医疗2%（170元）、失业0.5%（42.5元），合计约892.5元；单位缴纳养老16%（1360元）、医疗8%（680元）、失业0.5%（42.5元）、工伤0.2%-1.9%（按0.5%计42.5元）、生育0.8%（68元），合计约2193元。实际金额可能因年度政策微调。 -
养老金估算逻辑
养老金由基础养老金和个人账户养老金组成。基础养老金与当地平均工资、缴费年限挂钩，个人账户养老金为累计储存额（含利息）除以计发月数。假设缴费15年、退休时宿迁平均工资为8500元，粗略估算每月可领约3400-5100元，具体需结合退休时政策。 -
其他待遇影响
医保个人账户每月划入约170元（35岁以下）至212.5元（35岁以上），失业金标准为当地最低工资的80%-90%（当前宿迁约1600元/月）。生育津贴按单位平均工资发放，工伤待遇依伤残等级核定。
提示：以上为理论测算，实际待遇受缴费年限、工资增长、政策变动等因素影响，建议通过宿迁社保局官网或线下窗口查询个性化测算工具。
