在江苏宿迁，若社保基数为 5100 元，个人缴纳金额会因险种不同而有所差异，一般来说，养老保险个人缴纳比例为 8%，即 408 元；医疗保险个人缴纳比例为 2%，即 102 元；失业保险个人缴纳比例为 0.5%，即 25.5 元，这三项合计 535.5 元。若涉及公积金，缴纳比例由企业按规定在一定范围内确定，通常在 5%-12%，若按 12% 计算，公积金个人缴纳 612 元，加上社保费用，总计 1147.5 元 。以下为您详细介绍：
- 养老保险：在宿迁，参保人员（不含灵活就业人员）需按照本人缴费工资基数的 8% 缴纳养老保险 。当社保基数为 5100 元时，个人每月应缴纳的养老保险费用为 5100×8%=408 元。这部分费用会进入到个人的养老保险账户中，是日后退休后领取养老金的重要依据之一。
- 医疗保险：宿迁地区医疗保险个人缴纳比例为 2%。所以以 5100 元的社保基数来计算，个人每月需缴纳的医疗保险费用为 5100×2%=102 元 。缴纳的医保费用用于建立医保个人账户，可用于门诊看病、买药等支出，同时也为大病住院等医疗保障提供资金支持。
- 失业保险：失业保险个人缴纳比例为 0.5% 。若社保基数是 5100 元，个人每月应缴纳的失业保险费用为 5100×0.5%=25.5 元。在失业时，符合条件的参保人员可领取失业保险金，以缓解失业期间的经济压力，缴纳失业保险也是为这种可能出现的情况提前做准备。
- 其他险种：工伤保险个人无需缴费，费用全部由企业承担，其缴纳比例根据行业风险类别不同有所差异。生育保险方面，部分地区已将其与医疗保险合并，若未合并，宿迁地区生育保险缴纳基数为 5100 元时，企业缴费比例为 0.7%，个人不缴费 。公积金缴纳比例单位和个人根据企业实际情况在一定范围内选择，原则上最高缴费额不得超过当地职工平均工资的 10%-300% 的 12% ，如按 12% 计算，基数 5100 元时，个人每月缴纳公积金为 5100×12%=612 元 。
社保缴纳关乎个人的切身利益，包括养老、医疗、失业等多方面的保障。具体的社保缴纳情况，建议您咨询当地社保部门或所在单位的人力资源部门，以获取更准确且符合自身实际情况的信息 。
