江苏南通社保基数13300退休领多少钱

仅依据江苏南通社保基数 13300 无法确切得出退休领取金额 ，因为退休养老金由基础养老金、个人账户养老金，甚至可能包含过渡性养老金构成，其计算需综合缴费年限、退休年龄、当地上年度在岗职工月平均工资等诸多要素。以下为您分点介绍相关计算因素： 基础养老金 ：其计算公式为参保人员退休时当地上年度在岗职工月平均工资 ×（1 + 本人月平均缴费工资指数）÷2× 缴费年限 ×1% 。其中

交新农合需要带什么证件

办理新农合需要携带以下证件和材料，具体要求可能因地区政策略有差异： 一、必备证件 身份证 ：参保人或代缴人的有效身份证件是必备材料； 户口簿 ：用于核实参保人的户籍信息，部分地区可能要求提供。 二、其他可能需要的材料 银行卡 ：用于在线缴费或到银行柜台支付费用； 特殊人群证明 ：如低保户、五保户等困难群体需提供财政代缴申请； 近期免冠照片 ：部分登记环节需提供。 三、办理流程补充说明

湖南交新农合用什么软件

多大岁数的老人不用交新农合了

​​年满70周岁的农村老人通常可免缴新农合费用，但具体政策因地区而异，部分地区可能放宽至60岁或收紧至80岁。​ ​高龄免缴政策旨在减轻老年人经济负担，同时保障其基本医疗权益，符合条件者仍可享受报销待遇。 新农合免缴年龄的核心规则与注意事项如下： ​​全国普遍标准为70岁​ ​ 多数省份执行“70岁以上免缴”政策，例如河北邯郸、安徽等地明确70周岁为免缴门槛。但需注意

青海医保怎么申请异地就医

青海省医保异地就医申请可通过以下方式办理，具体流程和注意事项如下： 一、线上备案方式（推荐） 国家医保服务平台APP 下载并注册登录后，点击首页“异地就医”→“异地备案”，按提示填写就医地、参保险种等信息并提交。 青海医保APP 关注“青海医保”公众号→点击“异地就医备案”，完成实名认证后按指引操作。 微信/支付宝小程序 搜索“国家异地就医备案”小程序，或关注“青海医保”公众号

2025年湖南永州治疗阴道出血什么医院好

​​2025年湖南永州治疗阴道出血推荐永州市中心医院，该院妇科专家团队经验丰富，拥有彭丽芳、邓美燕等多名三甲主任医师，擅长异常子宫出血、妇科肿瘤等微创手术，并配备5G智慧急救平台，可高效处理高危病例。​ ​ ​​权威专家阵容​ ​：永州市中心医院妇科汇聚多位资深专家，如彭丽芳主任（擅长异常子宫出血、子宫内膜异位症等）、邓美燕主任（精通宫腹腔镜技术），能精准诊断各类阴道出血病因，提供个性化治疗方案

2025年湖南永州治疗勃起障碍什么医院好

2025年湖南永州治疗勃起障碍较好的医院包括公立三甲综合医院（如永州市中心医院、永州市人民医院）和专科医院（如永州东方男科医院），其中永州市中心医院作为历史悠久的综合性医院，兼具泌尿外科与男科专科优势，而专科医院则提供更精准的诊疗服务。 公立三甲综合医院 永州市中心医院是永州地区权威的三甲医院，泌尿外科和男科设备齐全，擅长处理复杂病例，如合并慢性病的勃起功能障碍；永州市人民医院同样提供包皮手术

江苏南通社保基数13300个人缴纳多少

在江苏南通，如果社保缴费基数设定为13300元，个人每月需缴纳的社保费用大约为1287元（养老保险1064元、医疗保险266元、失业保险66.5元），这是基于现行的个人缴纳比例：养老保险8%、医疗保险2%、失业保险0.5%。请注意，具体金额可能会因政策调整而有所变化。 理解社保缴费基数的概念至关重要。社保缴费基数是计算职工社会保险费用的基础数值，通常根据上一年度职工的实际工资水平来确定

江苏南通社保基数13300每个月扣多少

根据江苏南通市社保缴费标准，以2024年数据为例，若个人缴纳社保基数为13300元，每月需缴纳的社保费用如下： 养老保险 计算公式：缴费基数 × 8% 金额：13300元 × 8% = 1064元 医疗保险 计算公式：缴费基数 ÷ 300 × 2% 金额：13300元 ÷ 300 × 2% ≈ 9.53元 合计 ：约 1159.53元 （四舍五入后为1160元） 注意事项 ：

江苏南通社保基数13300医保卡每月多少

336.8元 根据江苏南通市2023年社保缴费标准，若个人缴纳基数为11300元，医疗保险（个人缴费部分）的月缴金额如下： 医疗保险个人缴费比例 根据南通市社保政策，医疗保险个人缴费比例约为2%。 计算过程 个人缴费金额 = 缴费基数 × 个人缴费比例 11300元 × 2% = 226元/月 其他说明 由于灵活就业人员社保包含医疗保险和养老保险，总缴费金额为1010.4元（如2024年数据）

江苏南通社保基数13500和5000的区别

江苏南通社保基数13500和5000的区别主要体现在缴费金额、待遇水平以及个人和单位的负担上。 社保基数是计算社保缴费的重要依据，基数越高，缴费越多，相应的待遇也会更高。以下从几个方面详细说明两者的区别： 1.缴费金额差异社保缴费金额与基数直接相关。基数13500的缴费金额明显高于基数5000。例如，养老保险通常由个人和单位共同缴纳，个人缴费比例为8%，单位缴费比例为16%。对于基数13500

江苏南通社保基数13500能拿多少

暂时无法查找到2025年南通社保基数为13500能拿多少的相关信息，但是我可以为您提供南通社保缴费基数及比例的相关信息供您参考： 缴费基数及比例 养老保险 ：单位缴费比例为16%，个人缴费比例为8%，缴费基数为4494元。 医疗保险 ：单位缴费比例为9%，个人缴费比例为2%，缴费基数为4494元。 失业保险 ：单位和个人缴费比例均为0.5%，缴费基数为4494元。 工伤保险 ：单位缴费比例为0

江苏南通社保基数13500每月交多少

根据江苏南通市2025年社保缴费基数及比例的最新政策，个人社保缴费金额的计算如下： 一、缴费基数标准 2025年南通市社保缴费基数为 4494元/月 ，适用于城镇职工基本养老保险和医疗保险的缴费基数。 二、个人缴费比例 养老保险 个人缴纳比例：8% 月缴费金额：4494元 × 8% = 359.52元 医疗保险 个人缴纳比例：2% 月缴费金额：4494元 × 2% = 89.88元 三

江苏南通社保基数13500扣税多少

根据2025年南通的工资和社保缴费标准，月薪13500元的个人所得税计算如下： 社保缴费基数和比例 养老保险 ：单位缴费比例16%，个人缴费比例8%。 医疗保险 ：单位缴费比例9%，个人缴费比例2%。 失业保险 ：单位和个人缴费比例均为0.5%。 工伤保险 ：单位缴费比例0.32%，个人不缴费。 生育保险 ：单位缴费比例0.8%，个人不缴费。 个人所得税计算 应纳税所得额 = 累计税前工资收入

江苏南通社保基数13500医保卡每月多少

​​江苏南通社保缴费基数为13500元时，医保卡每月划入金额约为270元（个人缴费基数的2%），若年龄在45岁以下，单位额外划拨1.2%至1.4%，实际到账金额可达432元至459元。​ ​ ​​个人账户划入标准​ ​ 南通医保个人账户资金由个人缴费和单位划拨两部分组成。个人按缴费基数的2%缴纳（13500×2%=270元），单位根据年龄分段补充划入：45岁以下职工额外划拨1.2%（162元）

江苏南通社保基数13500每个月扣多少

江苏南通社保基数13500元时，每月个人扣除约1485元（养老8%+医疗2%+失业0.2%），单位缴纳约4395元（养老20%+医疗10%+失业1%+生育0.8%+工伤0.8%）。 养老保险 个人缴纳基数8%（13500×8%=1080元），单位缴纳20%（2700元），合计3780元。 医疗保险 个人缴纳2%（270元），单位缴纳10%（1350元），含基本医疗和大病补充。 失业保险

江苏南通社保基数13500退休领多少钱

在江苏南通按13500元社保基数缴费，退休后每月养老金预计可达‌3000-4500元 ‌，具体金额取决于缴费年限、退休年龄等因素。例如，按30年缴费、60岁退休计算，基础养老金约2400元，个人账户养老金约1600元，合计约4000元/月‌。 ‌分点解析： ‌ ‌基础养老金计算 ‌ 公式为：(当地社平工资 + 本人指数化月均工资) ÷ 2 × 缴费年限 × 1%。南通当前社平工资约9800元

江苏南通社保基数13600是几档

在江苏南通，社保基数 13600 元属于较高档次。一般而言，南通社保缴费基数设定多个档次，以当地上一年度职工月平均工资为基准，范围大致在社会平均工资的 60% - 300% 之间。2024 年南通灵活就业人员的缴费工资基数设有十二档，分别为 4879 元、6000 元、7000 元、8000 元、9000 元、10000 元、12000 元、14000 元、16000 元、18000 元

江苏南通社保基数13600是什么标准

根据2023年南通市社保缴费政策，社保缴费基数上限为 1797.6元/月 （即南通市2022年职工月平均工资的300%）。这一标准适用于城镇职工基本养老保险的缴费基数上限设定规则，即缴费基数不得超过当地职工月平均工资的300%。 补充说明： 缴费基数范围 企业缴费基数通常为职工上年度月平均工资的60%-300%之间，具体由单位在政策范围内自主选择。例如

江苏南通社保基数13600和5000的区别

​​江苏南通社保基数13600元和5000元的核心区别在于缴费金额、社保待遇及适用人群：高基数（13600元）对应更高养老金、医保报销等福利，但企业和个人缴费压力更大，通常适合收入较高群体；低基数（5000元）缴费负担轻，但未来待遇较低，更适合灵活就业或低收入者。​ ​ 高基数（13600元）的缴费比例与低基数（5000元）相同，但实际缴费金额差异显著。以养老保险为例，单位缴纳16%