江苏徐州社保基数8600每月个人需缴纳约931.2元，企业缴纳部分约为2464.8元。这一数字基于2024年徐州市的社保缴费政策，具体包括养老保险、医疗保险、失业保险等各项保险的个人与企业分担比例。

一、个人缴费部分详解 以8600元为缴费基数，个人需承担养老保险的8%、医疗保险的2%、失业保险的0.5%，总计10.5%。计算得出，个人每月需缴纳：8600×10.5%=903元。职工还需缴纳大病保险10元，因此个人每月总缴费约为931.2元。这一部分直接从工资中扣除，是职工必须承担的法定义务。

二、企业缴费部分详解 企业则为职工缴纳更高比例的社保费用，包括养老保险16%、医疗保险7%、失业保险0.5%、工伤保险0.16%-1.52%及生育保险0.5%。以8600元为基数，企业每月需缴纳：8600×(16%+7%+0.5%+0.5%+0.5%)=2464.8元。这部分费用由企业全额承担，不纳入职工工资范畴，体现了企业对职工社会保障的责任。

三、灵活就业人员缴费说明 对于灵活就业人员，社保缴费基数可在江苏省上年度全口径城镇单位就业人员平均工资的60%-300%之间选择。以8600元为基数，养老保险缴费比例为20%，医疗保险为9%，另加大病保险10元，每月总缴费约为8600×20%+8600×9%+10=2534元。灵活就业人员可根据自身经济情况选择合适的缴费基数，确保社会保障权益。

江苏徐州社保基数8600元时，个人与企业需按比例分担社保费用，具体金额因身份（在职职工或灵活就业人员）而异。建议职工和企业按时足额缴纳社保，以享受相应的社会保障待遇。灵活就业人员也应合理规划缴费基数，确保自身权益。