江苏南京社保基数21500每月交多少

​江苏南京社保缴费基数21500元/月时,个人每月需缴纳约2257.5元(养老+医疗+失业),单位承担约5617.5元,合计7875元/月。​​ 具体比例和金额因险种而异,以下为详细分项计算:

  1. ​养老保险​​:个人缴纳8%(21500×8%=1720元),单位缴纳16%(3440元),合计5160元/月。缴费基数上限通常为全省平均工资的300%,21500元符合南京现行标准。
  2. ​医疗保险​​:个人2%(430元),单位9%(1935元),含生育保险。个人账户按缴费基数2%划入,可直接用于医疗消费。
  3. ​失业保险​​:个人0.5%(107.5元),单位0.5%(107.5元)。非本地户籍农民工可选择不缴个人部分。
  4. ​工伤保险​​:单位按行业费率0.2%-1.9%缴纳(43-408.5元),个人无需承担。建筑等高风险行业费率可能更高。

灵活就业人员按20%比例缴纳养老保险(4300元/月),医保可选10%(2150元)或5.5%(1182.5元)。实际金额可能因年度基数调整或政策变化微调,建议通过“江苏智慧人社”APP实时核算。

提示:本内容不能代替面诊,如有不适请尽快就医。
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成都退休人员每月医保个人账户划入金额为 养老金基数的2% (2025年标准),具体金额因养老金水平而异,同时享受门诊报销起付线150元/年等优待政策。 个人账户计算方式 退休人员医保个人账户按本人养老金基数的2%按月划入,例如养老金5000元/月,则每月医保账户到账100元。划入比例高于在职职工,体现政策倾斜。 门诊报销待遇 年度起付标准为150元

健康新闻 2025-04-26

江苏南京社保基数21500是几档

根据南京市2023年社保缴费基数表,21500元对应的缴费档次为 第10档 。具体划分如下: 缴费基数(元) 所属档次 4494 第1档 6000 第2档 7000 第3档 8000 第4档 9000 第5档 10000 第6档 12000 第7档 14000 第8档 16000 第9档 18000 第10档 20000 第11档 24042 第12档 说明:

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​​江苏南京社保基数21500时,个人每月需缴约2257.5元,单位缴约6957.5元,合计约9215元。​ ​ 具体计算依据缴费比例:养老保险个人8%、单位16%,医疗保险个人2%、单位9%,失业保险个人0.5%、单位0.5%,工伤保险个人不缴、单位0.4%,生育保险(并入医保后单位承担)。 以基数21500为例: ​​养老保险​ ​:个人缴1720元(21500×8%)

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江苏南京社保基数21400每个月扣多少

暂时无法查找到2025年南京社保基数为21400元时每个月扣除的费用。不过,我可以为您提供2025年南京社保缴费基数和比例供您参考: 缴费基数上下限 上限 :24396元/月 下限 :4879元/月 缴费比例 养老保险 :公司缴纳比例16%,个人缴纳比例8% 医疗保险 :公司缴纳比例7%(含生育保险 0.8%),个人缴纳比例2% 失业保险 :公司缴纳比例0.5%,个人缴纳比例0.5% 工伤保险

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江苏南京的社保基数为21400元时,医保卡每月划入金额主要取决于个人缴费基数和年龄等因素,35岁以下一般为缴费基数的3%,即每月约642元;35岁至45岁为缴费基数的3.4%,约每月726.4元;45岁至退休为缴费基数的3.7%,约每月791.8元;退休人员则为养老金的5.4%,具体金额视个人养老金而定。 1.缴费基数与比例:江苏省南京市的社保缴费基数为21400元,这是计算各项社保费用的基础

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在江苏南京,‌社保基数为21400元时,每月个人需缴纳约2512.79元,单位承担约6220.98元,合计8733.77元 ‌‌。这一标准适用于2024年养老保险、医疗保险等五险的统一缴费基数上限,具体比例根据江苏省最新政策执行。 缴费明细 ‌养老保险 ‌:单位缴纳16%(3424元),个人缴纳8%(1712元)‌; ‌医疗保险 ‌:单位缴纳7%(1498元),个人缴纳2%(428元)‌;

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社保缴费基数是影响个人和企业社保负担的重要因素。在江苏南京,社保缴费基数有上下限标准,分别为4879元和24396元。当社保基数为21400元时,相较于5000元,两者的差异主要体现在缴费金额、福利待遇及未来影响等方面。 1. 缴费金额的差异 社保缴费金额与缴费基数直接挂钩,基数越高,企业和个人需缴纳的费用越多。以南京2024年社保缴费比例为例,养老保险单位缴费比例为16%,个人为8%

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关于居民医保停缴后的续缴方式,需根据具体情况选择合适方案,并了解当地政策差异。以下是综合整理的信息: 一、续缴方式 继续在原参保地续保 若中断时间在3个月内,可按原参保地规定缴费,次月恢复医保待遇。 操作渠道 :通过当地税务部门或社保平台(如“i厦门”“闽政通”)在线缴费。 转移参保地 若需变更参保地,需先暂停原参保关系,再在新参保地办理参保登记。 转为职工医保 若符合条件,可申请转为职工医保

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根据南京市2024年7月社保缴费基数调整政策,社保基数21600元和5000元的主要区别如下: 一、基数调整情况 最低社保缴费基数 调整后南京市的最低社保缴费基数为 5000元 ,较2022年的4250元有所降低。这一调整意味着更多低收入群体将纳入社保覆盖范围,但部分原本按原基数缴费的个人需增加缴费金额。 最高社保缴费基数 最高缴费基数保持不变,仍为 20000元

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‌在江苏南京按照21600元社保基数缴纳社保,退休后每月养老金预计可达4000-6000元 ‌,具体金额取决于缴费年限、个人账户积累及退休时政策调整‌。以下是关键影响因素和计算逻辑: ‌缴费基数与养老金关系 ‌ 南京2024年社保基数上限为24396元,21600元属于较高缴费档次(约为平均工资的2.7倍),直接影响基础养老金和个人账户积累‌。 基础养老金计算公式:(退休时全省平均工资 +

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根据南京市2025年社保政策及缴费基数预测,结合不同参保类型,社保缴费情况如下: 一、职工基本养老保险 缴费基数范围 2025年南京职工基本养老保险缴费基数预计延续“逐年上调”趋势,上限可能突破25,500元,下限接近5,200元。 缴费比例 单位缴费比例:16% 个人缴费比例:8% 个人月缴费金额 假设缴费基数为21,600元: $$21,600 \times 8% = 1,728

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在江苏南京,社保基数为21600元时,每个月个人需要缴纳的社保费用大约为1728元。 这个数字是根据南京市的社保缴纳比例和基数计算得出的。以下是详细的计算方式和相关说明: 1.社保缴纳比例:养老保险:个人缴纳比例为8%,即每月需缴纳21600元×8%=1728元。医疗保险:个人缴纳比例为2%,即每月需缴纳21600元×2%=432元。失业保险:个人缴纳比例为0.5%

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​​江苏南京社保基数21600时,个人每月需缴纳约2268元(养老+医疗+失业),具体计算为:养老保险8%(1728元)、医疗保险2%(432元)、失业保险0.5%(108元)。​ ​ 南京社保缴费比例中,个人承担部分为养老保险8%、医疗保险2%、失业保险0.5%(工伤保险和生育保险由单位全额缴纳)。以基数21600为例:养老保险21600×8%=1728元,医疗保险21600×2%=432元

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