根据2024年辽宁锦州社保政策，社保基数为6000元时，个人需缴纳的社保费用如下：

一、缴费基数与比例

1. 缴费基数范围

   社保缴费基数上限为当地上年度职工平均工资的300%，下限为60%。2024年锦州全口径城镇单位就业人员年平均工资为69240元，因此：

   • 下限：69240元 ÷ 12个月 × 60% = 3462元/月

   • 上限：69240元 ÷ 12个月 × 300% = 17310元/月

   但实际执行中，2024年锦州社保缴费基数上限为54892元的300%，即13722元/月。

2. 缴费比例

   • 养老保险：单位20%，个人8%

   • 医疗保险：单位8%，个人2%

   • 失业保险：单位0.5%，个人0.5%

   • 工伤保险：单位1%，个人0%

   • 生育保险：单位1%，个人0%

二、个人缴费金额计算

• 养老保险 ：6000元 × 8% = 480元/月

• 医疗保险 ：6000元 × 2% = 120元/月

• 失业保险 ：6000元 × 0.5% = 3元/月

• 工伤保险与生育保险 ：个人无需缴费

合计 ：480元 + 120元 + 3元 = 603元/月

（注：部分早期政策文件可能显示612元，但根据2024年最新标准应为603元，建议以当地最新通知为准）。

三、注意事项

1. 缴费基数调整 ：社保基数每年调整，2025年缴费基数可能再次调整，需以官方公布为准。

2. 实际到手工资 ：个人缴纳部分需从应发工资中扣除，扣除公积金、个税等后，实际到手金额会减少。

如需进一步确认，建议咨询锦州市社保部门或查看2025年最新官方文件。