根据辽宁本溪2025年社保缴费标准，社保缴费基数为13,900元时，个人和单位需缴纳的社保费用如下：

一、社保缴费基数与比例

1. 养老保险

   • 单位缴费比例：20%（全部划入统筹基金）

   • 个人缴费比例：8%（全部划入个人账户）

   • 缴费金额： $$13,900 \times 20% = 2,780 \text{元（单位）}$$
     $$13,900 \times 8% = 1,112 \text{元（个人）}$$

2. 医疗保险

   • 单位缴费比例：8%

   • 个人缴费比例：2%

   • 缴费金额： $$13,900 \times 8% = 1,112 \text{元（单位） **
     $$13,900 \times 2% = 278 \text{元（个人） **

   • 含大额补充医疗险84元，总个人医疗费用为： $$278 + 84 = 362 \text{元（个人）}$$

3. 失业保险

   • 单位缴费比例：1.3%

   • 个人缴费比例：0.5%

   • 缴费金额： $$13,900 \times 1.3% = 180.7 \text{元（单位） **
     $$13,900 \times 0.5% = 69.5 \text{元（个人） **

4. 工伤保险与生育保险

   • 单位缴费比例：2%（工伤保险）

   • 个人无需缴费

二、总缴费金额

• 个人月缴 ： $$1,112 + 278 + 69.5 = 1,459.5 \text{元}$$

• 单位月缴 ：
  $$2,780 + 1,112 + 180.7 = 4,072.7 \text{元}$$

三、注意事项

1. 缴费基数范围 ：

   • 当地社保缴费基数范围为4,106元至20,529元，13,900元在此范围内。 - 若职工工资低于当地平均工资60%（如2023年为3,426元）或高于300%（如2024年为4,273元），将按比例调整缴费基数。2. 多缴多得原则 ：

   • 社保待遇（如养老金）与缴费基数和年限相关，缴费越高，退休后待遇可能越高。

以上数据综合自2025年最新官方标准，具体以当地人社部门发布为准。