根据2021-2022年度本溪社保缴费基数政策，社保缴费基数通常以当地社会平均工资为基准，设为60%-300%三个档次供单位选择。若个人缴费基数为11600元，说明该数值低于本溪市社会平均工资的60%，属于缴费基数下限档次。
具体说明：
缴费基数范围
社保缴费基数上限为当地社会平均工资的300%，下限为60%。若个人工资低于社平工资60%，则按社平工资的60%作为缴费基数。
可能的影响
个人缴费金额减少，但缴费年限的累计计算不会中断，退休后待遇不受影响；
单位缴费基数下限的设定可降低企业用工成本，但需注意规避政策风险。
建议
建议关注本溪市官方渠道（如社保局或官方网）获取最新社平工资数据，以便了解具体缴费金额和待遇计算方式。若对缴费基数有疑问，可咨询单位人力资源部门或社保机构。
100%档 根据辽宁本溪2025年社保缴费基数政策，缴费基数分为80%-100%共8档，具体如下： 单位缴费基数范围 最低：2071元（2024年社平工资的80%） 最高：10355元（2024年社平工资的100%） 个人缴费基数档次 80%档 ：4971元 70%档 ：5799元 80%档 ：6628元 90%档 ：7456元 100%档 ：8284元 缴费比例 养老保险
根据辽宁本溪社保缴费标准，2025年社保缴费基数为10600元时，个人和单位需缴纳的费用如下： 一、缴费基数与比例 养老保险 单位缴费比例：20%（全部划入统筹基金） 个人缴费比例：8%（全部划入个人账户） 缴费金额： 单位：10600元 × 20% = 2120元 个人：10600元 × 8% = 848元 医疗保险 单位缴费比例：8% 个人缴费比例：2% 缴费金额： 单位
根据2023年本溪市社保缴费标准，若个人缴费基数为11500元，每月社保扣除金额如下： 一、养老保险 单位缴纳比例 ：20% 个人缴纳比例 ：8% 单位缴费金额 ：11500元 × 20% = 2300元 个人缴费金额 ：11500元 × 8% = 920元 合计 ：3220元 二、医疗保险 单位缴纳比例 ：12% 个人缴纳比例 ：2% 单位缴费金额 ：11500元 × 12%
辽宁本溪社保基数11500元时，医保卡每月划入金额为230元。 医保卡划入标准 根据相关政策，辽宁本溪在职职工的医保卡划入标准为本人医保缴费基数的2%。 计算过程 确定医保缴费基数 ：根据题目，医保缴费基数为11500元。 计算划入比例 ：按照政策，划入比例为2%。 计算划入金额 ： 划入金额 = 医保缴费基数 × 划入比例 = 11500 × 0.02 = 230 元 \text{划入金额}
辽宁本溪社保基数11500元扣税金额取决于应纳税所得额，需先扣除社保公积金及5000元起征点，再按3%-45%超额累进税率计算。 若按常规比例缴纳社保（约23%），扣除后月薪约8855元，再减5000元起征点，应纳税所得额3855元，对应税率3%，个税约115.65元 。实际金额因公积金、专项附加扣除等浮动。 社保公积金扣除
根据2025年本溪社保缴费标准，社保基数为11500元时，个人每月需缴纳的社保费用如下： 一、社保缴费比例 养老保险 单位缴纳20% 个人缴纳8% 医疗保险 单位缴纳7% 个人缴纳2% 失业保险 单位缴纳1.3% 个人缴纳0.2% 工伤保险与生育保险 全部由单位承担，个人不缴费 二、个人每月缴纳金额计算 养老保险 ：11500元 × 8% = 920元 医疗保险 ：11500元 ×
辽宁本溪社保基数11500元对应的养老金约为每月2300-4600元（按现行标准估算），具体金额取决于缴费年限、退休年龄及计发基数调整等因素。 社保基数直接影响养老金计算，本溪地区采用统一公式：基础养老金=（退休时本省上年度职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资）÷2×缴费年限×1%。若按11500元基数缴费15年（假设指数化工资与基数一致），基础养老金约为1725元
辽宁本溪社保基数11500元和5000元的区别主要体现在缴费金额和社保待遇上。以下是具体的分析： 缴费金额计算 养老保险 ： 缴费基数为11500元时，单位缴费金额为11500元 × 16% = 1840元，个人缴费金额为11500元 × 8% = 920元。 缴费基数为5000元时，单位缴费金额为5000元 × 16% = 800元，个人缴费金额为5000元 × 8% = 400元。 医疗保险
肾上腺功能异常可能引发多种疾病，主要表现为激素紊乱导致的代谢异常、高血压、电解质失衡及性功能障碍等 。常见问题包括原发性醛固酮增多症（顽固性高血压、低血钾）、库欣综合征（向心性肥胖、皮肤紫纹）、嗜铬细胞瘤（阵发性高血压危象）等，严重时可能引发心脑血管并发症或不可逆器官损伤。 原发性醛固酮增多症 ：醛固酮过量分泌导致水盐代谢失衡，典型症状为药物难以控制的高血压、四肢无力甚至软瘫
小孩户口迁移后医保关系可以保留原参保地待遇 ，但需根据实际居住情况及时调整参保地以保证医疗权益。关键亮点 在于：城乡居民医保实行属地管理原则，户籍迁移非强制转保条件，但长期异地居住需办理异地就医备案或参保地变更。 政策允许保留原医保关系 户口迁移后原医保卡在有效期内仍可使用，门诊及住院报销按参保地政策执行。例如安徽亳州等地支持异地就医直接结算，家长只需在“国家医保服务平台”APP办理备案
2025年青海海东治疗耳鸣伴失眠的医院包括青海省人民医院和青海大学附属医院，这两家医院在耳鼻喉科和神经内科领域具有专业优势，能够提供耳鸣和失眠的综合治疗服务。 1. 青海省人民医院 青海省人民医院是青海省综合实力最强的三级甲等医院，耳鼻喉科在耳鸣治疗方面经验丰富。医院还设有神经内科，能够针对失眠症状提供专业诊疗。患者可以通过线上挂号或电话咨询预约就诊。 2. 青海大学附属医院
山西医保参保人员在陕西住院可以报销，但需提前办理异地就医备案手续，备案成功后可直接结算，报销比例按参保地政策执行，最高可达90% 。 备案是报销前提 通过“山西医保”公众号或国家医保服务平台APP线上办理备案，选择“跨省临时外出就医人员”或“长期居住人员”类型，填写就医地（陕西省）及住院时间即可。线下也可到参保地医保经办机构办理，人工审核需2-3个工作日。 报销比例与规则
根据我国现行法律规定和实际情况，医保是否可以只由家庭中的一人缴纳，需结合法律条款和实际操作层面综合分析： 一、法律层面的规定 个人参保的合法性 《中华人民共和国社会保险法》明确规定，无雇工的个体工商户、灵活就业人员等可以单独缴纳职工基本医疗保险费。家庭成员（如配偶、子女）作为独立主体，也可以自愿选择参保。 家庭参保的强制性 法律并未强制要求家庭成员必须共同参保
不可以 根据我国现行社保政策，医保的参保规定如下： 一、参保原则 一人一户，唯一性 每个人只能参加一份基本医疗保险，且仅能绑定一个参保地。个人社会保障号码（即身份证号）是医保账号的唯一标识，无法重复参保。 地域限制 医保属于省级统筹制度， 不能同时在两个省份参保 。若在异地就业，需办理医保关系转移手续，缴费年限累计计算。 二、特殊情况处理 异地就医 长期异地就医 ：可通过备案选择异地定点医院
医保的使用范围并非完全受限于缴费地，具体规则如下： 一、医保的基本使用原则 参保地优先 医保通常只能在参保地使用，参保人需在参保地就医、购药等。 异地就医需办理手续 若在非参保地就医，需提前向参保地医保部门申请异地就医备案，否则医疗费用需自费。 二、特殊情况下的异地就医 异地长期居住人员 若在异地长期居住（如退休后异地定居），需办理异地转移接续手续，就医时可享受与参保地相同的医保待遇。 异地急诊
身份证、病历、费用清单等 新农合大病报销需要准备以下手续和注意事项： 一、必备材料 基础材料 身份证或户口簿原件及复印件 新农合医疗证或参保缴费凭证 住院相关材料 住院诊断证明书（需加盖医院专用章） 住院费用清单及发票 出院小结 特殊群体材料 母婴捆绑参合需提供父母身份证及婴儿出生证复印件 二次报销需提供单位就医证明（非企业参保者可省略） 二、报销流程 医院垫付（部分费用）
辽宁本溪社保基数11700和5000的区别主要体现在以下方面： 缴费金额 缴费基数11700元 ： 养老保险：单位缴费比例为16%，个人缴费比例为8%。如果按照11700元作为缴费基数，那么单位每月需缴纳1872元（11700元 * 16%），个人每月需缴纳936元（11700元 * 8%）。 医疗保险：单位缴费比例为6.5%，个人缴费比例为2%。单位每月需缴纳110.55元（11700元 *
根据2025年最新社保政策，辽宁本溪社保缴费基数为10700元时，个人每月需缴纳的社保费用如下： 一、社保缴费基数与比例 养老保险 单位缴纳比例：20% 个人缴纳比例：8% 个人月缴金额：10700元 × 8% = 856元 医疗保险 单位缴纳比例：7% 个人缴纳比例：2% 个人月缴金额：10700元 × 2% = 214元 失业保险 单位缴纳比例：1.3% 个人缴纳比例：0.2%
辽宁本溪社保基数11700元扣税金额取决于应纳税所得额，需先扣除五险一金个人部分（约2000-3000元）及5000元个税起征点，剩余部分按3%-45%超额累进税率计算。 五险一金扣除 ：社保基数11700元对应的个人缴纳比例约为10.5%-12%（养老8%+医疗2%+失业0.5%+公积金5%-12%），实际扣除约1229-1404元（公积金按5%计算），若公积金比例更高
辽宁本溪社保基数11700元时，医保卡每月划入金额约为234元（个人缴费比例的2%）。 具体金额可能因缴费比例调整、账户类型（个人/单位）或特殊政策略有浮动，但通常按基数2%计算。 社保基数直接影响医保个人账户入账金额。本溪职工医保实行统账结合模式，个人缴费部分（2%）全额划入医保卡，单位缴费部分按比例划入（不同年龄段比例不同）。基数11700元时，个人月缴234元即医保卡到账基础金额
