根据2018年个人所得税改革后的政策，结合辽宁本溪的社保基数情况，工资5700元在扣除五险一金后的实际纳税情况如下：

一、扣除标准与计算依据

1. 基本减除费用

   当前个人所得税的基本减除费用为 5000元 （2018年改革后统一标准）。

2. 五险一金扣除

   社保基数5700元通常包含五险一金（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险及住房公积金）的缴纳部分。5700元为未扣除五险一金的税前工资，扣除五险一金后的应纳税所得额需进一步确认，但普遍情况下该金额会低于5000元。

二、纳税结果

• 应纳税所得额 ：5700元（未扣除五险一金） - 5000元（基本减除费用） = 700元

• 应纳税额 ：700元 × 3% = 21元

• 实际扣除 ：若扣除五险一金后应纳税所得额仍为正，需缴纳21元个税；若扣除后应纳税所得额为负（如5700元扣除五险一金后低于5000元），则无需纳税。

三、注意事项

1. 社保基数与工资的关系

   社保基数5700元可能对应不同的应纳税所得额，具体需根据单位实际缴纳的五险一金金额计算。

2. 地区政策差异

   若存在地方性政策调整（如起征点变化），需以辽宁本溪最新官方文件为准。

3. 外籍人士的起征点

   若涉及外籍人士，起征点为 4800元 ，但搜索结果未提及外籍人士情况。

四、建议

建议通过单位或税务部门获取准确的五险一金扣除明细，再计算应纳税额。若对计算结果有疑问，可咨询当地税务机关。