辽宁抚顺社保基数16400时,个人每月需缴纳约1748元(养老+医疗+失业),单位缴纳约5244元,合计约6992元。关键点:基数16400为上限(300%社平工资),按比例计算五险,实际缴费以当月申报工资为准。
辽宁抚顺社保缴费按基数16400计算时,五险具体分项如下:养老保险个人缴纳8%(1312元)、单位16%(2624元);医疗保险个人2%(328元)、单位8%(1312元);失业保险个人0.5%(82元)、单位0.5%(82元);工伤和生育保险仅单位承担,分别按0.5%-1.5%(约82-246元)和0.5%(82元)浮动。若申报工资低于16400,则按实际工资计算缴费。
灵活就业人员仅缴纳养老和医疗,比例分别为20%(3280元)和6%(984元),合计4264元。需注意,基数每年7月调整,逾期补缴可能产生滞纳金。
社保缴费直接影响养老金和医保待遇,建议通过“辽宁税务”公众号或线下窗口核对明细。单位未足额缴纳可向当地社保局投诉。