辽宁抚顺社保缴费基数的上下限是根据社会平均工资的60%至300%来确定的。如果月工资性收入超过30000元，则社保缴费基数按30000元进行计算；若收入低于6000元，则社保缴费基数按6000元进行计算；处于6000—30000元区间的，按其收入情况进行计算。
辽宁抚顺社保缴费比例如下：
- 养老保险：单位20%，个人8%。
- 医疗保险：单位8%，个人2%。
- 失业保险：单位2%，个人1%。
- 工伤保险：单位每个月为你缴纳1%，自己一分钱也不用缴。
- 生育保险：单位缴费比例为0.8%，个人不用缴纳任何费用。
假设您的社保缴费基数为12400元，且您的工资性收入处于6000—30000元区间内，按照上述缴费比例计算，每个月需要扣除的社保费用如下：
养老保险：12400元 × 8% = 992元 医疗保险：12400元 × 2% = 248元 失业保险：12400元 × 1% = 124元 工伤保险：12400元 × 1% = 124元 生育保险：由于个人不缴纳生育保险费用，所以为0元
每个月需要扣除的社保费用总计为：992 + 248 + 124 + 124 = 1488元。
请注意，以上计算仅供参考，实际扣费金额可能会因个人实际情况（如缴费比例调整、政策变化等）而有所不同。建议您咨询当地社保部门或通过官方渠道获取最新信息。
