内蒙古通辽社保基数15200元和5000元的区别主要体现在缴费金额、社保待遇以及适用人群等方面，具体区别如下：
缴费金额
- 养老保险：
- 基数为15200元时，个人缴纳金额为15200×8%=1216元，公司缴纳金额为15200×16%=2432元。
- 基数为5000元时，个人缴纳金额为5000×8%=400元，公司缴纳金额为5000×16%=800元。
- 医疗保险：
- 基数为15200元时，个人缴纳金额为15200×2%=304元，公司缴纳金额为15200×6.5%=968元。
- 基数为5000元时，个人缴纳金额为5000×2%=100元，公司缴纳金额为5000×6.5%=325元。
- 失业保险：
- 基数为15200元时，个人缴纳金额为15200×0.5%=76元，公司缴纳金额为15200×0.5%=76元。
- 基数为5000元时，个人缴纳金额为5000×0.5%=25元，公司缴纳金额为5000×0.5%=25元。
- 工伤保险和生育保险：由单位全额缴纳，个人无需缴纳。
社保待遇
- 缴费基数越高，未来领取的养老金、医保报销额度也会更高。反之，缴费基数低虽然缴费压力小，但未来的保障可能不足。
适用人群
- 基数为15200元通常适用于工资较高的职工，而基数为5000元则适用于工资较低的职工。
请注意，以上内容仅供参考，具体的缴费金额和比例可能会因政策调整而有所变化，建议咨询当地社保局或相关机构以获取最新信息。
