山西吕梁社保基数14400元时，个人每月需缴纳约1152元（养老保险8%+医疗保险2%+失业保险0.3%），单位承担约2592元（养老保险16%+医疗保险6.5%+失业保险0.5%+工伤保险0.5%-1.9%+生育保险0.7%），合计缴费3744元/月。
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缴费构成
以14400元为基数，个人缴费部分为：养老保险1152元（8%）、医疗保险288元（2%）、失业保险43.2元（0.3%），合计1483.2元；单位缴费部分为：养老保险2304元（16%）、医疗保险936元（6.5%）、失业保险72元（0.5%），另需承担工伤保险（72-273.6元）和生育保险100.8元（0.7%）。 -
基数合规性
14400元介于吕梁2024-2025年社保基数下限4113元与上限20564元之间，符合政策要求。若工资低于下限或高于上限，需按4113元或20564元为基数缴费。 -
多缴多得的养老金逻辑
缴费基数越高，养老保险个人账户累计金额越多，退休后养老金水平越高。例如，按14400元基数缴费15年，个人账户储存额约20.7万元（未计利息），60岁退休时每月可领取约1490元个人账户养老金。
提示：实际缴费可能因单位行业、地方细则略有差异，建议通过官方渠道或社保计算器精准核算。
