在山西长治，社保基数6600元和5000元的主要区别体现在‌缴费金额、社保待遇及适用人群‌三个方面。基数越高，每月缴纳的社保费用越多，但未来可享受的养老金、医保报销等福利也相应更高。以下从核心差异展开分析：

1. ‌缴费金额差异‌
   按现行比例计算，基数6600元时：

   • 养老保险个人缴纳8%（528元/月），单位缴纳16%（1056元/月）；
   • 基数5000元则个人缴400元/月，单位缴800元/月。
     两者每月相差‌个人多缴128元，单位多缴256元‌，全年累计差额显著。

2. ‌社保待遇对比‌

   • ‌养老金‌：退休后按月领取的养老金与缴费基数直接挂钩，6600元基数计算的基础养老金和个人账户金额更高，长期差距可达数百元/月。
   • ‌医保报销‌：更高基数意味着医保个人账户划入金额增加（如2%比例下，6600元基数每月多划入32元），住院报销封顶线也可能提升。

3. ‌适用人群建议‌

   • 基数5000元更适合‌收入较低或灵活就业人员‌，减轻短期缴费压力；
   • 基数6600元推荐‌收入稳定且注重长期福利‌的参保者，尤其计划长期在长治发展的群体。

选择社保基数时需权衡当前经济能力与未来需求，基数调整需在每年申报期内完成。建议根据实际收入水平合理选择，避免因基数过高导致缴费负担过重，或基数过低影响退休生活质量。