根据我国社会保险法的规定，职工是否可以只缴纳医疗保险而不缴纳养老保险，需根据参保类型和身份进行具体分析：

一、职工身份参保的情况

1. 城镇职工

   若以城镇职工身份参保，用人单位必须同时缴纳职工基本医疗保险和职工基本养老保险，二者为强制捆绑关系，不可单独选择。若单位未依法缴纳养老保险，职工无法享受养老金待遇。

2. 灵活就业人员

   • 若以灵活就业人员身份参加职工社保，需同时缴纳职工医保和职工养老保险，两者不可分割。

   • 若仅缴纳医保，将无法享受职工养老金待遇，但可参加城乡居民医疗保险（需按城乡居民身份参保）。

二、特殊群体参保的情况

• 无雇工的个体工商户、非全日制从业人员

  可以选择参加职工基本养老保险（个人缴费），但职工医保仍需与养老保险一并缴纳。

三、法律依据与风险提示

• 法律依据 ：《中华人民共和国社会保险法》第十条规定，职工必须参加基本养老保险，医疗保险属于基本社会保险的组成部分。

• 风险提示 ：

  • 仅缴纳医保可能导致退休后无养老金，影响基本生活保障；

  • 若单位未依法缴纳社保，职工可向社保部门投诉或提起劳动仲裁维权。

四、建议

建议职工根据自身就业性质和参保需求，依法履行缴费义务。若对参保政策有疑问，可咨询当地社保部门或专业机构，避免因漏缴影响权益。