根据2025年武汉生育政策，生育津贴的发放天数根据生育类型和生育数量有所不同，具体如下：
一、基础产假天数
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正常生育 ：顺产为98天，产钳、助娩产等特殊分娩方式增加15天，总计128天。
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难产 ：包括剖宫产，产假增加15天，总天数143天。
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多胞胎生育 ：每多生育1个婴儿，增加15天产假。例如：
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双胞胎：128天（顺产）+15天=143天
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三胞胎：128天+30天（妊娠28周以上）+15天=173天。
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二、其他特殊情况
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流产生育 ：
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怀孕未满4个月流产：15天
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怀孕满4个月流产：42天。
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生育津贴计算基数 ：以用人单位上年度职工月平均工资为基准，按实际缴费月数计算。若缴费不足12个月，按实际缴费月平均工资计算。
三、总天数汇总
| 生育类型 | 基础产假天数 | 特殊情况增加天数 | 总计天数 |
|---|---|---|---|
| 顺产 | 98天 | 15天 | 128天 |
| 剖宫产/难产 | 98天 | 15天 | 143天 |
| 多胞胎（n个） | 98天+15n天 | 15天×n | 128+15n天 |
| 流产（未满4个月） | 15天 | - | 15天 |
| 流产（满4个月） | 42天 | - | 42天 |
四、注意事项
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津贴计算公式 ： $$生育津贴 = \frac{用人单位上年度职工月平均工资}{30} \times 生产天数$$
其中“月平均工资”按实际缴费情况计算。
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与其他工资的关系 ：
若生育津贴低于职工本人工资，用人单位需补足差额；若高于本人工资，则按实际发放。
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申领时间 ：
用人单位需在产假结束后3个月内办理申领手续，办理时限为10个工作日。
以上信息综合了武汉2025年最新生育政策及津贴计算标准。
