深圳生育保险与生育津贴的领取涉及条件、流程及注意事项，具体如下：

一、生育津贴的领取条件

1. 参保要求

   职工所在单位需依法参加生育保险并按时足额缴费，且缴费满12个月以上。

2. 生育行为合规

   生育或施行计划生育手术需符合国家、广东省及深圳市的计划生育政策，需提供生育服务登记证明等材料。

二、生育津贴的计算方式

采用 用人单位上年度职工月平均工资 除以30再乘以规定假期天数： $$ \text{生育津贴} = \frac{\text{单位上年度职工月平均工资}}{30} \times \text{假期天数} $$

例如：某单位上年度职工月平均工资为11000元，产假178天，则津贴为： $$ 11000 \div 30 \times 178 \approx 64933 \text{元} $$

三、领取流程

1. 材料准备

   • 《深圳市生育保险待遇申请表》（需单位盖章）

   • 身份证明（身份证/社保卡）

   • 医疗机构诊断证明/出生证明

   • 计划生育证明（如准生证）

2. 线上申请

   登录深圳市医疗保障局官网或“广东医保服务平台”，上传材料并提交。审核通过后，津贴将转入单位账户，再由单位转交给职工。

3. 线下申请

   携带材料至参保地医保经办机构窗口办理，提交后等待审核（一般需10个工作日）。

四、特殊注意事项

1. 申领时效

   需在生育或手术次月起1年内申请，超期可能影响待遇。

2. 单位责任

   若单位未依法参保或缴费，职工可要求单位补缴或直接申请生育津贴。

3. 其他补贴

   符合条件者可同时申领一次性生育补贴（约5000元）及生育医疗费用报销。

五、查询方式

• 线上查询 ：通过深圳市医疗保障局官网或“粤省事”小程序输入个人信息查询。

• 线下查询 ：携带身份证、社保卡至医保经办机构窗口咨询。

以上流程及标准综合了深圳市医疗保障局官方指南，确保信息准确性。若需进一步帮助，建议通过官方渠道咨询。