3个月基本津贴+生育补贴

达州生育津贴的发放标准根据生育类型、妊娠月份及政策调整有所不同，具体如下：

一、生育津贴计算标准

1. 基本津贴计算公式

   生育津贴 = 职工所在单位上年度职工月平均工资 ÷ 30 × 生育津贴支付天数

   其中生育津贴支付天数根据生育类型确定。

2. 不同生育情形的天数标准

   • 正常产假 ：90天（含产前检查15天）

   • 难产/剖宫产 ：增加30天

   • 多胞胎生育 ：每多生育1个婴儿增加15天

   • 流产/引产 ：

     • 妊娠3-7个月：42天

     • 妊娠不足3个月：15天

     • 妊娠7个月以上：98天（剖宫产增加15天）

   • 其他情形 ：

     • 独生子女假：增加35天

     • 晚育假：增加15天

二、津贴总额计算

1. 生育津贴部分

   按上述天数标准计算后，乘以职工所在单位上年度职工月平均工资，得出基础津贴金额。

2. 生育补贴部分

   • 顺产 ：300元

   • 难产/剖宫产 ：700元

   • 多胞胎生育 ：每多1个婴儿增加400元（4000元封顶）

   • 流产/引产 ：根据月份不同，补贴金额从150元到980元不等

3. 总津贴 = 基础津贴 + 生育补贴

   例如：某职工顺产98天，单位上年度月平均工资为8000元，则总津贴为： $$8000 \div 30 \times 98 + 300 = 25,733.33 + 300 = 26,033.33 \text{元}$$

三、其他注意事项

1. 缴费基数与比例

   • 生育津贴以职工产前或手术前12个月的生育保险月平均缴费工资为基数；

   • 单位缴费比例为0.8%，个人不缴费。

2. 申领时间与方式

   • 生育津贴通常在生育后次月开始发放，具体以单位审核为准；

   • 部分情况下（如失业人员），可申领失业保险金标准的生育补助金。

3. 政策调整

   • 以上标准综合了2020-2024年政策文件，2025年具体细则需以最新官方文件为准。若需办理相关手续，建议咨询当地社保部门或就业服务管理局，以确保材料齐全并符合最新政策要求。