广西医保缴费比例中，‌个人缴纳工资的2%‌，‌单位缴纳工资的6%-8%‌（具体比例根据地区政策略有差异）。这一比例设计兼顾了个人与企业的负担能力，同时保障了医保基金的可持续运行。

1. ‌个人缴费部分‌
   职工按本人月工资的2%缴纳医保费用，由单位每月代扣代缴。缴费基数通常以本人上年度月平均工资为准，但设有上下限（一般为当地社平工资的60%-300%）。

2. ‌单位缴费部分‌
   用人单位需承担职工工资总额的6%-8%，具体比例由各市医保局确定。例如，南宁市单位缴费比例为6%，部分地市可能略高。单位缴费全部纳入医保统筹基金，用于参保人的住院、门诊大病等报销。

3. ‌灵活就业人员缴费‌
   无雇工的个体工商户或自由职业者可按‌8%-10%‌的比例自愿参保（含个人和单位应缴部分），部分地区允许选择只建统筹账户或不设个人账户。

4. ‌缴费比例调整机制‌
   各地可根据医保基金收支情况动态调整单位缴费比例，但需报省级部门备案。个人缴费比例全国统一为2%，长期保持稳定。

5. ‌特殊群体优惠政策‌
   困难企业、小微企业可申请阶段性降低单位缴费比例至4%-5%；退休人员达到规定缴费年限后免缴个人部分，但仍享受医保待遇。

参保人可通过“广西医保”微信公众号或政务服务网查询缴费明细。建议用人单位按时足额缴纳医保费，避免影响员工待遇享受。个人账户资金可结转使用，门诊报销比例逐年提高，进一步减轻医疗负担。