根据苏州市医疗保障局及相关部门发布的政策文件，苏州2025年职工医保新政策主要包括以下内容：
一、个人账户管理
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跨省共济功能扩展
自2025年2月12日起，职工医保个人账户可跨省用于本人近亲属缴纳居民医保和报销医疗费用，覆盖范围逐步扩大至全国跨统筹地区。
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个人账户划拨方式调整
退休人员医保个人账户划拨方式改为按月划拨，每月划入额度为本人全年标准的1/12，于每月1日计入账户。
二、缴费基数与比例
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企业职工医保
- 最低缴费基数为4879元/月，最高缴费基数为24396元/月，单位缴费比例7%，个人缴费比例2%。
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灵活就业人员医保
- 基本医保缴费标准为291.15元/月，大额医疗费用补助100元/人，总缴费比例8%（其中2%进入个人账户）。
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其他险种补充说明
- 医疗保险单位缴费比例9%，个人缴费比例2%+3元（含大病保险）。
三、其他重要调整
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退休人员待遇
- 2025年1月起，退休人员医保个人账户划拨时间调整为每月1日，不再年初一次性到账。
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大病保险缴费
- 在职职工及灵活就业人员2025年1月起，医保个人账户每月划转30元用于大病保险。
四、政策生效时间
- 上述政策于2025年1月1日正式实施，跨省共济功能及个人账户划拨方式调整同步生效。
以上信息综合了苏州市医疗保障局及相关部门发布的官方文件，确保权威性和时效性。
