职工医保社区门诊开药报销比例根据参保人员类型和地区政策有所不同，具体如下：

一、在职职工报销比例

1. 普通门诊

   • 起付标准：2000元（部分城市可能更低）

   • 报销比例：50%

   • 年度最高支付限额：2万元

2. 门诊慢性病

   • 起付线：420元（一级医疗机构）

   • 报销比例：在职75%、退休80%

   • 年度最高支付限额：10万元

二、退休职工报销比例

1. 普通门诊

   • 起付标准：1300元（70岁以下）或200元（部分城市）

   • 报销比例：70%（非社区医院）或80%（社区医院）

   • 年度最高支付限额：2万元

2. 门诊慢性病

   • 起付线：420元（一级医疗机构）

   • 报销比例：在职75%、退休80%

   • 年度最高支付限额：10万元

三、其他注意事项

1. 起付线差异 ：部分城市在职职工起付线为800元/年，退休人员为500元/年；社区医院起付线普遍低于综合医院（如一级200元、二级400元）。

2. 年度限额 ：在职职工和退休职工的年度最高支付限额均为4000-5000元，超过部分需自费。

3. 异地就医 ：未备案的异地就医报销比例下降10个百分点。

建议参保人员根据自身所在地政策，结合就医类型选择合适的医疗机构，以最大化报销额度。