社保既包含养老保险也包含医保,是一个涵盖五险的综合保障体系。养老保险解决退休后的基本生活保障,医保则报销医疗费用,两者是社保的核心组成部分但并非全部。以下是关键点解析:
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社保的完整构成
社保包含五大险种:养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。职工需缴纳全部五险,灵活就业人员和居民通常仅需缴纳养老和医保。 -
养老保险与医保的核心区别
- 养老保险:缴费满15年可领取养老金,保障退休生活;
- 医保:报销医疗费用,需持续缴费以维持待遇,退休后满足年限可终身享受。
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缴费与待遇的关联性
职工社保由单位与个人共担费用,居民社保则自行缴纳。断缴医保将暂停报销权益,而养老保险允许补缴以满足年限要求。 -
常见误区澄清
- 社保≠养老保险,后者仅是五险之一;
- 社保卡≠医保卡,前者功能更全面,支持医疗、养老等多场景使用。
总结:社保是“多险合一”的制度设计,养老和医保作为核心险种,共同构建基础生活保障。参保时应根据身份(职工、居民或灵活就业)选择对应方案,避免保障缺失。