2039年需累计满20年
关于延迟退休社保缴费年限的规定如下：
- 在职员工必须缴费 ：
- 根据《社会保险法》，只要与单位存在劳动关系，单位和个人必须依法缴纳社保，停缴属于违法行为。即使已缴满15年，只要在职就需继续缴费。
- 最低缴费年限将延长至20年 ：
- 政策明确，从2030年起，领取养老金的最低缴费年限将逐步延长，到2039年需累计满20年。若现在停缴，未来可能因年限不足无法退休。
- 弹性延迟退休 ：
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职工达到法定退休年龄但不满最低缴费年限的，可以按照规定通过延长缴费或者一次性缴费的办法达到最低缴费年限，按月领取基本养老金。
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弹性延迟退休期间，所在单位与职工的劳动关系或人事关系延续，单位和职工应按时足额缴纳社会保险费。
- 一次性补缴（特殊人群） ：
- 2011年前参保且延长缴费5年后仍不足15年者，可一次性补缴。
- 延迟退休与养老保险待遇的关系 ：
- 退休人员养老金水平与缴纳年限、缴费水平挂钩，与退休年龄密切相关，长缴多得、多缴多得、晚退多得。
延迟退休社保缴费年限的规定主要包括在职员工必须缴费、最低缴费年限将延长至20年、弹性延迟退休、一次性补缴以及延迟退休与养老保险待遇的关系。建议职工在延迟退休期间继续按时足额缴纳社会保险费，以确保未来能够领取到足够的养老金。
