不可以

根据我国医疗保险政策，医疗保险缴费年限与退休资格有明确关系，具体规定如下：

一、基本退休条件

1. 年龄要求

   • 男性需年满60周岁；

   • 女性（工人岗）需年满50周岁，管理技术岗需年满55周岁，灵活就业人员身份女性需年满55周岁。

2. 缴费年限要求

   • 职工医保 ：男性需累计缴费满30年，女性需累计缴费满25年；

   • 城乡居民医保 ：男性需累计缴费满25年，女性需累计缴费满20年。

二、缴费年限不足的处理方式

1. 一次性补缴

   若退休时未达到最低缴费年限，需在退休前或退休后补缴至规定年限。例如：

   • 男性 ：需补缴至30年；

   • 女性（工人岗） ：需补缴至25年；

   • 女性（管理技术岗） ：需补缴至25年。

2. 禁止补缴的情况

   若退休后开始缴费，则无法再补缴，需延长退休年龄。例如，某地规定男性退休年龄为60岁，若25年后退休则无法补缴至30年。

三、特殊说明

• 医保待遇影响 ：缴费年限不足将影响退休后医保待遇，可能无法享受门诊报销等权益，但基本医疗保障仍可维持。

• 地区政策差异 ：不同地区对缴费年限和退休年龄有具体规定，建议办理退休前咨询当地社保部门。

四、建议操作步骤

1. 确认退休年龄是否符合要求；

2. 核对当地医保最低缴费年限；

3. 若不足，选择一次性补缴或延长退休年龄；

4. 办理退休手续时同步申请医保待遇。

医疗保险未缴满25年需满足补缴条件才能办理退休，否则无法直接退休并享受医保待遇。