根据国家社保政策，缴纳社保并满足一定条件后，退休后是可以领取退休金的。具体说明如下：

一、退休金领取的基本条件

1. 累计缴费年限

   需累计缴纳社保满15年，且达到法定退休年龄。若缴费年限不足15年，通常无法领取基础养老金，但可延长缴费至满15年或转入新型农村社会养老保险（部分地区允许）。

2. 退休年龄

   • 男职工：60周岁

   • 女职工：工人50周岁、干部55周岁（2025年最新政策）

二、退休金的组成与计算

退休金由 基础养老金 和 个人账户养老金 两部分组成：

1. 基础养老金

   计算公式： $$基础养老金 = \frac{全省上年度职工月平均工资 \times (1 + 本人平均缴费指数)}{2} \times 缴费年限 \times 1%$$

   其中，本人平均缴费指数为实际缴费年限基数的平均值（如按最低基数缴费15年，指数为0.6）。

2. 个人账户养老金

   计算公式： $$个人账户养老金 = \frac{个人账户累计储存额}{退休年龄对应的计发月数}$$

   例如：60岁退休时，计发月数为139个月。

三、其他注意事项

• 缴费基数影响 ：缴费基数越高，基础养老金和个人账户养老金均越高。

• 地区差异 ：养老金具体数额受当地经济水平和政策调整影响，建议咨询当地社保机构。

• 缴费年限与待遇关系 ：缴费年限越长、缴费基数越高，退休后待遇越高。

四、特殊情况说明

• 过渡性养老金 ：适用于1992年前参加工作、2014年前退休的人员，计算方式包含视同缴费年限和实际缴费年限。

• 政策变动 ：养老金计发基数每年调整，退休人员可享受基础养老金增长。

只要满足缴费年限和退休年龄条件，个人缴纳的社保将保障退休后的基本生活需求。建议参保人持续关注政策变化，通过提高缴费基数和延长缴费年限优化养老金待遇。