社保换城市医保转移是一个涉及多方面政策的问题，以下是详细解答：

1. 医保转移的定义及适用范围

医保转移是指将原参保地的医疗保险关系转移到新的就业地，以便在新城市继续享受医保待遇。适用范围包括跨省或省内跨市县流动就业的人员。如果是在省内流动就业，医保关系通常可自动续保，无需办理转移。

2. 医保转移所需材料

办理医保转移时，通常需要以下材料：

• 本人有效身份证原件或社会保障卡；
• 原参保地的医保缴费凭证；
• 新就业地的医保参保登记表。

3. 医保转移流程

医保转移的办理流程如下：

1. 申请转移：在原参保地医保经办机构提交转移申请，填写相关表格；
2. 转出地审核：原参保地医保机构在10个工作日内完成审核，并生成《参保人员医疗保险类型变更信息表》；
3. 转入地接续：将信息表和相关材料提交至新就业地的医保经办机构，办理接续手续；
4. 账户余额划转：原参保地的医保个人账户余额会一并划转到新参保地。

4. 注意事项

1. 转移内容：医保转移主要包括基本医疗保险的缴费年限和个人账户余额，统筹账户部分无法转移。
2. 转移时限：建议在离职后尽快办理医保转移，避免因中断缴费影响医保待遇；
3. 特殊地区规定：部分地区可能有特殊要求，例如跨省转移需满足一定的缴费年限，具体可咨询当地医保局。

5. 常见问题

• 不转移医保会有什么影响？ 不转移医保可能导致无法在新城市享受医保报销，或因断缴影响医保账户的使用。
• 生育保险和工伤保险能转移吗？ 这两险种无法转移，因为它们属于统筹账户支付项目。

6. 总结与提示

医保转移是保障跨区域流动就业人员权益的重要措施。在办理过程中，建议提前了解转入地和转出地的政策差异，确保材料齐全，流程顺畅。如有疑问，可咨询当地医保局或拨打12333社保服务热线获取帮助。