根据相关法律法规和搜索结果，关于成都社保缴纳年龄的问题，具体说明如下：

一、参保年龄限制

1. 首次参保人员

   • 男性超过60岁、女性工人超过50岁、干部超过55岁，无法再办理参保手续。

2. 非首次参保人员

   • 无年龄限制，可一直缴纳至法定退休年龄（男性60岁、女性工人50/55岁、干部55岁）。

二、特殊情况说明

1. 缴费年限不足15年的处理

   • 若达到法定退休年龄时累计缴费不足15年，允许继续缴费至满15年，按月领取基本养老金。

   • 若未缴满15年且未转入其他养老保险（如城乡居民养老保险），则无法领取基本养老金。

2. 灵活就业人员

   • 男性60岁、女性55岁后无法参保，但可继续缴纳至退休年龄。

三、其他注意事项

• 女性首次参保年龄限制

  若女性首次参保时超过35周岁，则无法参保。

• 地区政策差异

  成都作为地级市，其社保政策符合国家统一标准，但具体操作流程和待遇可能因地区政策微调，建议咨询当地社保部门。

四、法律依据

• 《中华人民共和国社会保险法》第十六条规定，累计缴费满15年的可领取基本养老金，不足15年的可继续缴费至满15年。

50岁以上人员能否继续缴纳社保，需根据参保类型、缴费年限及是否达到退休年龄综合判断。