农村社保与职工社保的区别主要体现在以下几个方面：

一、参保对象

1. 职工社保

   覆盖城镇在岗职工及部分灵活就业人员（如个体工商户、自由职业者），强制要求用人单位和职工共同缴纳。

2. 农村社保（城乡居民社保）

   主要面向未参加职工社保的城乡居民（如农村居民、城镇非从业人员），年满16岁以上均可参保（不含在校大学生）。

二、缴费标准

1. 职工社保

   • 养老保险 ：单位缴费比例通常为16%-20%，个人缴费8%-12%；缴费基数与职工月平均工资挂钩，最低为60%，最高为300%。

   • 医疗保险 ：单位缴费约6%-12%，个人缴费2%-4%；职工医保待遇较高，退休后可持续享受医疗保障。

2. 农村社保

   • 养老保险 ：按省级统筹区标准缴费，最低每年200元，最高不超过灵活就业人员职工养老保险标准；个人缴费与政府补贴共同构成基础养老金和个人账户养老金。

   • 医疗保险 ：每年固定缴费约380元，待遇低于职工医保，主要用于门诊和住院报销。

三、待遇享受

1. 职工社保

   • 养老保险 ：缴费满15年，退休后按月领取基础养老金+个人账户养老金，待遇与缴费基数挂钩且每年调整。

   • 医疗保险 ：退休后终身享受门诊、住院等医疗保障，报销比例较高。

2. 农村社保

   • 养老保险 ：缴费15年后，按个人账户累计金额领取基础养老金，待遇由财政补贴和个人缴费共同构成。

   • 医疗保险 ：仅限门诊和住院报销，且报销比例低于职工医保。

四、缴费要求与保障范围

1. 职工社保

   • 强制性缴费，单位承担主要部分，个人缴费比例固定。

   • 包含五险一金（养老、医疗、失业、工伤、生育及住房公积金），保障范围广。

2. 农村社保

   • 非强制性，完全由个人自愿缴费。

   • 仅包含养老和医疗两种保障，无失业、工伤等保障。

五、其他差异

• 退休年龄 ：职工社保男性60岁、女性55岁；农村社保统一60岁。

• 制度定位 ：职工社保以保障缴费者退休生活为主，农村社保以兜底基本生活为目标。

总结 ：职工社保待遇更高、保障更全面，适合有能力参保的群体；农村社保缴费低廉、覆盖广，适合经济条件有限者。两者不可同时缴纳，需根据自身经济状况选择适合的参保方式。