生育津贴申请流程及资料需根据当地政策调整，但基本步骤和材料要求具有普遍性。以下是综合整理后的核心信息：

一、申请条件

1. 参保要求 ：需参加当地生育保险且缴费连续，通常要求生育当月及之前已参保。

2. 生育要求 ：需在合法婚姻状态下生育，且生育行为符合当地生育政策。

3. 时间要求 ：用人单位需在生育或终止妊娠后12个月内提出申请，逾期可能影响待遇领取。

二、所需材料

（一）基础材料

1. 身份证明 ：夫妻双方身份证原件及复印件，需清晰可辨。

2. 婚姻证明 ：结婚证原件及复印件。

3. 生育证明 ：生育服务证（准生证）或出生医学证明。

4. 医疗费用票据 ：生育期间产生的医疗费用发票及清单。

5. 银行账户信息 ：女方实名制银行卡及复印件。

（二）补充材料（部分地区要求）

• 单位材料 ：单位介绍信、社保缴纳证明等。

• 户籍材料 ：户口簿原件及复印件。

• 特殊情况 ：如单位注销需提供承继单位证明等。

三、申请流程

1. 确认资格 ：核对参保状态、缴费记录及生育合规性。

2. 准备材料 ：按当地要求整理上述材料，确保完整性。

3. 提交申请 ：

   • 线上办理 ：通过当地社保官网或政务服务平台提交电子材料。

   • 线下办理 ：携带材料至社保局或指定窗口填写申请表。

4. 审核流程 ：社保部门审核材料，通常需数个工作日。

5. 待遇发放 ：审核通过后，津贴将直接存入指定银行账户。

四、注意事项

1. 地区差异 ：具体材料及流程可能因城市政策不同存在差异，建议提前咨询当地社保局。

2. 时间节点 ：生育津贴一般按月发放，需关注单位通知。

3. 特殊情况处理 ：如用人单位垫付费用，需在分娩后3年内申领。

以上信息综合了全国多地政策，实际操作中请以当地最新规定为准。若需进一步确认，可访问当地社保官网或拨打12333热线咨询。