根据2025年河南省三门峡市生育津贴领取的最新政策及流程，具体要求如下：

一、申领条件

1. 用人单位要求

   用人单位需为职工连续缴纳生育保险满1年，且职工生育或实施计划生育手术时单位已依法参保。

2. 职工要求

   • 职工需参加生育保险并满足参保地户籍或就业地参保条件。

二、申领材料

1. 必备材料

   • 夫妻双方身份证 （原件及复印件）

   • 结婚证 （原件及复印件）

   • 生育证明 （由人口与计划生育行政部门核发）

   • 出生医学证明 （生育住院时提供）

   • 社保缴费凭证 （职工个人名下）

2. 其他可能材料

   • 用人单位生育保险缴费记录

   • 委托代办证明 （代办人身份证）

三、申领流程

1. 线上申领（推荐）

   • 登录河南省医疗保障公共服务平台或国家医保服务平台APP，选择“生育津贴”模块，上传上述材料并提交。

   • 完成实名认证后，系统将自动计算津贴金额并生成《生育保险待遇核准决定书》。

2. 线下申领

   • 单位代办 ：由用人单位携带材料至当地社会保险经办机构（如社保大厅）提交；

   • 职工本人 ：携带材料到社保经办机构窗口办理。

四、申领时间

• 线上办理 ：分娩出院后次月1日至15日内完成申领；

• 线下办理 ：工作日（周一至周五）办理，法定节假日除外。

五、待遇发放

• 发放方式 ：生育津贴直接发放至参保职工的社保卡，无需职工主动申请；

• 发放时间 ：材料审核通过后，津贴将按月划入职工账户。

六、注意事项

1. 若用人单位未依法参保，生育津贴将由用人单位按女职工产假前工资标准支付；

2. 部分城市（如青岛）已实现“即申即享”，生育医疗费用与津贴同步结算，无需额外申领；

3. 若材料不齐全，社保机构将出具《生育保险待遇驳回通知书》，需补充材料后重新申请。

以上流程及材料请以当地最新政策为准，建议办理前咨询当地社保部门确认。