可以

根据我国生育保险政策，丈夫缴纳的生育保险在一定条件下可以用于报销妻子生育相关费用。具体规定如下：

一、报销前提条件

1. 丈夫生育保险缴纳要求

   • 男性职工需连续参保并足额缴费满12个月以上；

   • 符合国家及地方计划生育政策；

   • 生育前已办理生育登记或接受计划生育技术服务。

2. 妻子生育状态要求

   • 若妻子未就业且未享受其他生育医疗费用待遇；

   • 生育前配偶未办理失业登记或未取得其他未就业证明。

二、报销范围与标准

1. 报销比例与额度

   • 报销额度为正常女职工医疗费用的50%；

   • 上海市具体为：顺产270%、难产320%、剖腹产420%（以上年度职工月平均工资为基数）。

2. 报销项目

   • 包括生育医疗费用（如产前检查、手术费、住院费）及生育津贴（按职工月平均工资计算）。

三、报销流程

1. 提交材料

   • 需提供结婚证、生育证、医疗费用发票、医院诊断证明等材料；

   • 若使用丈夫社保，需提供丈夫的社保卡或身份证。

2. 审核与支付

   • 社保机构审核通过后，资金从生育保险基金中支付。

四、地区差异说明

不同地区对报销比例、额度及材料要求可能不同，建议提前咨询当地社保局或单位人力资源部门。例如：

• 上海市 ：明确按职工月平均工资的倍数支付报销金额；

• 其他地区 ：可能以实际医疗费用为基数或设定固定额度。

五、特殊情况处理

• 若妻子已参加生育保险，通常由妻子本人享受待遇；

• 若丈夫参保但未满12个月或不符合条件，需转为妻子参保或放弃使用丈夫的保险。

综上，丈夫缴纳的生育保险在满足条件时，其配偶生育费用可通过丈夫的社保报销，但需注意地区政策差异及材料准备要求。