2024年社保缴费单位与个人的比例在不同地区和险种之间存在差异。以下将详细介绍2024年社保缴费单位与个人的比例表，并探讨相关政策的变化和影响。

社保缴费比例概述

养老保险

• ​单位缴费比例：2024年，养老保险单位缴费比例为20%​，个人缴费比例为8%​。
• ​合计缴费比例：企业和职工共同缴纳的养老保险比例为28%​。

医疗保险

• ​单位缴费比例：2024年，医疗保险单位缴费比例为10%​，个人缴费比例为2%​。部分地区已将生育保险并入医疗保险，单位缴费比例为9.5%​。
• ​合计缴费比例：企业和职工共同缴纳的医疗保险比例为12%​。

失业保险

• ​单位缴费比例：2024年，失业保险单位缴费比例为1%​，个人缴费比例为0.5%​。
• ​合计缴费比例：企业和职工共同缴纳的失业保险比例为1.5%​。

生育保险

• ​单位缴费比例：2024年，生育保险单位缴费比例为1%​，个人无需缴纳。部分地区已将生育保险并入医疗保险。

工伤保险

• ​单位缴费比例：工伤保险单位缴费比例根据行业风险等级确定，一般在0.2%​至1.9%​之间，个人无需缴纳。

各地社保缴费比例差异

北京市

• ​养老保险：单位16%，个人8%。
• ​医疗保险：单位9.8%，个人2%。
• ​失业保险：单位0.5%，个人0.5%。
• ​工伤保险：单位根据行业风险等级确定，个人无需缴纳。

上海市

• ​养老保险：单位20%，个人8%。
• ​医疗保险：单位10%，个人2%。
• ​失业保险：单位0.5%，个人0.5%。
• ​工伤保险：单位根据行业风险等级确定，个人无需缴纳。

广东省

• ​养老保险：单位16%，个人8%。
• ​医疗保险：单位9.5%，个人2%。
• ​失业保险：单位0.5%，个人0.5%。
• ​工伤保险：单位根据行业风险等级确定，个人无需缴纳。

社保缴费基数调整

缴费基数上下限

• ​北京市：2024年社保缴费基数上限为35283元，下限为6821元。
• ​上海市：2024年社保缴费基数上限为36921元，下限为6326元。
• ​广东省：2024年社保缴费基数上限为27501元，下限为4492元。

缴费基数计算方法

社保缴费基数通常根据个人上一年度的月平均工资来确定，上下限分别为当地平均工资的60%和300%。

社保缴费政策的影响

政策变化

• ​费率调整：2024年，多地出台了社保费率下调的政策，如广州、茂名、石家庄、海南等地的职工基本医疗保险费率有所降低。
• ​基数调整：各地社保缴费基数普遍上调，反映了社会平均工资的增长，保障水平相应提升。

对企业和个人的影响

• ​企业负担：社保费率下调和基数上调将增加企业的用工成本，特别是中小企业面临更大压力。
• ​个人收入：社保费率下调将增加个人实际收入，提高社会保障水平。

2024年社保缴费单位与个人的比例在不同地区和险种之间存在差异。总体来看，养老保险和医疗保险的单位缴费比例较高，而失业保险和生育保险的单位缴费比例较低。各地社保缴费基数和费率政策的调整，旨在减轻企业负担，提高个人收入，促进社会保障体系的完善和发展。