职工转为灵活就业人员后，医保卡是否继续使用需根据具体情况判断，具体说明如下：

一、医保卡使用的基本规则

1. 医保卡与参保身份无关

   医保卡与职工或灵活就业身份无直接绑定关系，只要保持医保账户正常缴费，即可继续使用。

2. 缴费连续性要求

   • 若中断缴费超过3个月，需等待6个月才能恢复报销；

   • 若中断不超过3个月，重新就业后新单位会自动接续缴费。

二、不同地区的政策差异

1. 跨统筹区转移

   若职工跨统筹区就业（如从武汉中心城区转到江夏区），需办理医保关系转移手续，否则可能出现待遇暂停。

2. 灵活就业人员参保

   • 离职后缴纳灵活就业社保，医保卡仍可正常使用，保障不中断；

   • 若通过企业重新就业，原灵活就业医保会自动转入新单位。

三、特殊情况处理

• 医保卡损坏/遗失 ：需及时办理换卡手续，与身份无关；

• 系统差异 ：部分城市（如武汉中心城区）存在信息系统独立性，需通过社保大厅或线上渠道办理转移。

四、建议操作步骤

1. 确认缴费状态 ：通过社保局官网或公众号查询缴费记录；

2. 办理转移手续 ：若跨统筹区，需提交转移申请材料；

3. 更换医保卡 ：若需实体卡，可到社保窗口办理。

综上，职工转为灵活就业人员后医保卡能否使用，主要取决于缴费连续性和地区政策，建议结合自身情况咨询当地社保部门。