在西安市，享受终身医疗保险待遇的条件主要取决于参保人员的性别以及累计缴费年限。根据西安市的规定，参保职工累计缴纳基本医疗保险费的最低年限（含视同缴费年限）为男满30年、女满25年，并且实际缴费年限需满15年。

这里提到的“视同缴费年限”指的是，在实施城镇职工基本医疗保险制度之前，按照国家规定计算的连续工龄、失业人员领取失业保险金的期限、军队转业干部和退役人员的军龄等，这些都可以视为已经缴纳了医疗保险费的年限。而“实际缴费年限”则是指从2000年1月1日起实施城镇职工基本医疗保险制度后，用人单位和职工按规定实际参保并缴纳基本医疗保险费的时间。

如果参保人员在到达法定退休年龄时达到了上述规定的最低缴费年限要求，则可以在退休后不再继续缴纳基本医疗保险费，并享受相应的医保报销待遇。若是在达到退休年龄时未满足最低缴费年限的要求，可以选择一次性补缴至规定的最低缴费年限，或者按退休时西安市上年度在岗职工平均工资的7%继续缴费直至满足最低缴费年限。

值得注意的是，对于灵活就业人员而言，西安市也设定了类似的最低缴费年限要求。这类人员需要累计缴纳基本医疗保险费满15年才能享受终身医疗保障。不过，与普通职工不同的是，灵活就业人员的实际缴费年限可能不包含视同缴费年限，因为他们的工作性质通常不具备传统意义上的连续工龄等视同缴费的情况。

还需要注意的是，即使达到了最低缴费年限，但在未达到法定退休年龄前，仍需继续缴纳医疗保险费用以维持医保待遇的连续性。这是因为医疗保险是一种持续性的保障，即使缴费年限达标，也需要保持缴费状态才能确保在任何时间点都能享受到医保待遇。

为了确保在西安能够享受终身医疗保险待遇，男性职工需要至少缴纳30年的医疗保险费（含视同缴费年限），女性职工则需要缴纳25年，同时两者都必须满足至少15年的实际缴费年限。对于灵活就业人员，虽然没有明确区分视同缴费年限，但同样需要满足至少15年的实际缴费年限。因此，建议所有参保人员提前规划好自己的医疗保险缴费计划，以确保能够在退休后顺利享受医保福利。