揭阳职工医保门诊报销额度根据参保类型和医疗机构等级有所不同，具体如下：

一、门诊统筹基金支付标准

1. 年度最高支付限额

   • 2022年职工医保年度最高支付限额为 700元 （部分早期政策文件可能显示1400元，但根据最新政策调整应为700元）；

   • 2024年及之后政策调整为 9000元 ，其中定点医疗机构合并支付限额为3000元。

2. 起付标准

   • 在职人员：800元/年；

   • 退休人员：500元/年。

3. 报销比例

   • 一级及以下定点医疗机构：75%；

   • 二级及以上定点医疗机构：65%；

   • 定点零售药店：70%；

   • 退休人员比例在普通门诊基础上提高5个百分点。

二、其他注意事项

1. 日限额

   • 同一门诊就医日，统筹基金最高支付限额为 140元 （含一般诊疗费）。

2. 自付比例

   • 一般诊疗费：个人自付30%，统筹基金70%；

   • 其他基本医疗费用：在职人员60%-75%，退休人员65%-85%。

3. 特殊病种

   • 年度免报额度400元，报销比例与普通住院相同。

4. 异地就医

   • 市外就医需备案，未备案报销比例下降10个百分点。

三、政策调整说明

• 年度限额叠加 ：不同医疗机构类型（如门诊部、零售药店）的报销额度可叠加计算，但年度总限额为9000元；

• 身份变更 ：参保人身份中途变更的，次月起按新身份待遇标准执行。

以上信息综合了2022-2025年最新政策文件，具体以揭阳市医疗保障局官方解释为准。