通常是不可以的
公司只买医保不买社保 通常是不可以的 。根据《中华人民共和国社会保险法》和《中华人民共和国劳动法》的相关规定,用人单位和劳动者必须依法参加社会保险,缴纳社会保险费。社会保险包括基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险等多个险种,这些险种共同构成了我国的社会保障体系,旨在保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。
具体来说,如果用人单位只为员工缴纳医疗保险而不缴纳其他社会保险,将会面临以下风险和问题:
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法律风险 :用人单位可能会面临被查处和处罚的风险。
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职工权益受损 :职工退休后可能面临养老金不足的问题;在失业时无法获得失业保险金的支持;女职工在生育期间可能无法享受相应的生育津贴和福利待遇;在工作中遭受意外伤害时,无法得到充分的保障。
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企业形象受损 :不遵守法律法规的行为可能影响企业的社会形象和声誉。
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人才流失 :无法提供全面保障的单位可能难以吸引和留住优秀人才。
因此,用人单位应当为员工足额缴纳包括医疗保险在内的各项社会保险,以保障员工的合法权益和企业的长远发展。