主要是因为各地政策不同 个人交职工医保不返钱的原因主要有以下几点： 缴费比例选择 ： 低档次缴费 ：许多地区对灵活就业参保人员设置了两个档次的医疗保险缴费比例，低档次缴费比例通常为4%左右。如果参保人员选择低档次缴费，那么所有医保缴费都会进入到统筹账户，不会建立个人医保账户，因此不会返钱。 高档次缴费 ：如果参保人员选择高档次缴费比例（如8%左右）
城镇居民医疗保险（城乡居民医保）的缴费退还政策需根据具体情况判断，具体规则如下： 一、不可退费的情形 正常缴费后 ：一般情况下，缴费成功后进入待遇享受期，个人缴费部分不予退还。 待遇享受期后 ：无论何种原因缴费，均无法申请退费。 二、可退费的情形 缴费后未参保生效 ：若缴费后因故未及时参保，可向税务机关申请退费。 待遇享受期前特殊情况 ： 户籍注销或参保人死亡
灵活就业社保卡的领取方式根据参保类型和地区政策有所不同，具体如下： 一、无单位灵活就业人员 社保服务站点办理 需携带身份证、户口簿、申领表（集体户口需户籍证明）、一寸白底照片2张等材料，前往当地社会保障卡信息采集办公室或街道（乡镇）的社保服务网点办理。 银行网点办理 部分地区支持直接在合作银行网点办理，需携带上述材料到指定网点提交申请。 二、单位参保人员 由单位统一组织申领，单位完成缴费后
城乡居民医疗保险的生效时间根据参保类型和缴费时间有所不同，具体如下： 一、首次参保待遇生效时间 缴费到账后90天 一般情况下，城乡居民医保自缴费到账后90天开始享受医保待遇。 新生儿 ：出生后90天内参保并缴费的，自出生之日起享受医保待遇。 特殊情况 郑州、洛阳、栾川等地规定，2025年集中缴费期（如河南为2024年10月10日-12月31日）内参保的，次年1月1日起享受待遇。 二
大约为本人工资收入的2% 职工医保每个月自己需要交的费用 大约为本人工资收入的2% 。具体缴费金额会因地区和单位的不同而有所差异。以下是几个具体例子： 深圳 ： 2024年最低缴费基数为6475元，每月个人需缴纳129.5元。 成都 ： 用人单位缴费比例为6.5%，个人缴费比例为2%。如果月工资为5000元，则每月个人需缴纳100元医保费用。 北京 ： 个人加单位一年按上限缴医保近5万元
灵活就业与个人缴纳社保在多个方面存在差异，具体分析如下： 一、参保范围与对象 灵活就业社保 主要覆盖无雇工的个体工商户、未在用人单位参保的非全日制从业人员等群体。 个人缴纳社保 通常指自由职业者或个体工商户以个人身份参保，但部分城市允许其转为职工社保。 二、缴费方式与比例 灵活就业社保 养老保险：按当地上年度在岗职工月平均工资的20%缴纳。 医疗保险：缴费比例通常为8%-12%
医保每月返还到个人医保账户的金额主要取决于个人的缴费基数、年龄以及所在地区的具体政策。以下是几个主要因素和计算方法： 在职职工 ： 35岁以下 ：按个人缴费基数的2%返还，另外公司缴纳的0.8%也划入个人账户。 35-45岁 ：按个人缴费基数的2%返还，另外公司缴纳的1%也划入个人账户。 45岁以上 ：按个人缴费基数的2%返还，另外公司缴纳的1.8%也划入个人账户。 退休人员 ：
灵活就业人员可以单独缴纳社保，但需根据当地政策选择险种和缴费方式。以下是具体说明： 一、可单独缴纳的险种 养老保险 灵活就业人员必须参加基本养老保险，可单独缴纳，缴费比例通常为20%，其中8%计入个人账户。 医疗保险 部分地区允许灵活就业人员单独缴纳医疗保险，缴费比例在8%-12%之间，具体由各地政策规定。 其他险种 失业保险 ：部分地区要求单独缴纳，比例一般为1%-2%。 工伤保险和生育保险
灵活就业人员缴纳的社保 不包含工伤保险 ，具体说明如下： 一、灵活就业社保的保障范围 根据我国现行社保政策，灵活就业人员可选择参保的险种为： 基本养老保险 （含基础养老金和个人账户） 基本医疗保险 其他险种 ：如失业保险、生育保险等（需根据当地政策确认） 二、工伤保险的参保要求 单位缴费义务 工伤保险由用人单位依法缴纳，职工个人不承担缴费责任。 灵活就业人员无法单独参保
城乡居民医疗保险（包括新农合）的待遇与职工医保有本质区别，具体如下： 一、资金性质与账户结构 无个人账户 城乡居民医保以建立医疗统筹基金为目标，个人不建立个人账户，所有缴费均直接进入统筹账户。 职工医保有个人账户 职工医保设有个人账户，个人缴费部分按比例进入个人账户，单位缴费部分计入统筹账户，个人账户资金可用于门诊、药店购药等。 二、资金使用规则 日常使用限制
根据2025年开封市医保门诊报销政策，最新标准如下： 一、普通门诊医疗保障待遇 报销比例与起付线 所有参保居民在二、三级定点医疗机构普通门诊就医时，报销比例均为 60% ，且 不设起付线 。 门诊统筹基金年度报销封顶线为每人 440元 ，适用于所有参保人员。 特殊群体优惠 高血压、糖尿病患者每年可额外享受 200元用药报销待遇 （与门诊慢特病待遇不重复享受）。 二、门诊慢性病医疗保障待遇
申请灵活就业社保卡的流程和注意事项如下： 一、申请条件 年龄要求 ：年满16周岁（女性未满55周岁，男性未满60周岁），具有完全民事行为能力。 户籍要求 ：包括本地户籍、外省市户籍、港澳台居民及持永久居留资格的外国人。 就业状态 ：需以个人身份从事非全日制、临时性、季节性等灵活就业，如自由职业、个体经营者等。 二、所需材料 基础材料 身份证原件及复印件
职工医保个人账户资金的发放频率因地区政策、缴费方式不同而有所差异，具体可分为以下几种情况： 一、按月发放的情况 单位缴费部分 多数地区（约70%）由单位代扣代缴的医保费用，会在每月底（通常为20-25日）委托银行划入医保卡个人账户，到账时间多为次月月初。 灵活就业人员 若选择按月缴费，资金同样会在每月底到账；若选择按年缴费，则按年集中划拨。 二、按年发放的情况 部分地区（约30%）实行年度统算
开封新农合报销比例根据医疗机构等级和费用额度有所不同，具体如下： 一、住院报销比例 乡镇级（一级医院） 起付线：200元 报销比例：85% 县级/地市级（二级医院） 起付线：500元 报销比例：70% 地市级（三级医院） 起付线：700元 报销比例：55% 二、特殊说明 报销限额 ：年最高支付限额为15万元，超出部分不报销。 二次补偿 ：对年医疗费用超1.1万元的部分，可申请二次补偿
申请登记→缴费→制卡 以下是灵活就业人员办理社保卡的详细流程及注意事项： 一、办理前提条件 年龄要求 ：需年满16周岁且未达到法定退休年龄； 就业状态 ：需在本地参加基本养老保险或医疗保险； 材料准备 ：身份证、户口簿（非本地户籍需提供居住证）等。 二、办理流程 （一）就业登记（部分地区可线上办理） 线上办理 登录当地公共就业服务云平台或税务APP，填写《灵活就业人员参保登记表》
首次参加职工医保确实存在等待期，具体规定如下： 一、等待期时长 常规职工医保 从参保缴费到账当月开始计算3个月待遇享受等待期，连续缴费满3个月后生效。 灵活就业人员 首次参保自办理参保登记的 第二个月 起享受职工医保待遇，无需3个月等待期。 二、特殊情况说明 中断缴费处理 若参保期间中断缴费： 中断1个月：补缴后不设等待期，可报销期间费用； 中断2个月及以上：补缴或重新缴费后
海南万宁和陵水各有特色，选择需结合个人偏好和需求。以下从多个维度进行对比分析： 一、气候条件 温度 ：两者均属热带季风气候，年平均气温约25℃，温差较小。 湿度与降雨 ：万宁年降雨量约1200毫米，湿度较大且旱季较长；陵水年降雨量2500毫米，雨季更集中但整体湿度略低。 季节特点 ：冬季（11月-次年1月）万宁气候干燥温和，陵水则因海洋调节作用，冬季湿润度略高于万宁。 二、自然与景观资源
灵活就业扣款账户 不是 社保卡，而是 银行借记卡 。以下是具体说明： 扣款账户性质 灵活就业人员缴纳社保时，社保费用会从 指定银行借记卡 中自动扣除。该账户需与社保部门或银行签订代缴协议，并确保账户内有足够余额。 社保卡的功能 社保卡是 社会保障权益的载体 ，主要用于： 社保缴费记录查询 医疗就诊结算 养老、失业等社保待遇享受 两者关系 独立性
88% 开封职工医保在郑州住院的报销比例如下： 在职职工 ： 在社区卫生服务机构住院的，统筹基金支付比例为95%。 在一类医疗机构住院的，统筹基金支付比例为95%。 在二类医疗机构住院的，统筹基金支付比例为90%。 在三类医疗机构住院的，统筹基金支付比例为88%。 退休人员 ： 在社区卫生服务机构住院的，统筹基金支付比例为97%。 在一类医疗机构住院的，统筹基金支付比例为97%。
根据搜索结果，开封市第二人民医院（开封市二院）作为联网的定点医疗机构，支持郑州医保报销。具体说明如下： 联网报销范围 全国医保系统已实现联网，开封市二院作为开封市大型医院，属于联网定点医疗机构，参保人员在此院就诊可享受与本地参保人员相同的报销待遇，包括郑州医保。 报销比例与待遇 普通门诊 ：报销比例60%，不设起付线，全年最高报销440元，高血压、糖尿病等慢性病患者可额外享受200元用药报销。
