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男职工可以报销生育险 。根据《社会保险法》第五十三条的规定，职工应当参加生育保险，由用人单位按照国家规定缴纳生育保险费。因此，用人单位有为所有职工参加生育保险的法定义务，包括男职工。

男职工可以享受的生育保险福利包括：

1. 为配偶报销生育医疗费 ：如果男职工的妻子是没有社保的全职妈妈，男职工的生育险可以用来给妻子报销生育医疗费，包括产检、分娩等费用。具体报销额度以各地政策为准。

2. 输精管结扎手术或复通手术的报销 ：男职工累计参加生育保险满1年，在生育保险定点医疗机构施行输精管结扎手术或复通手术的，可以申请报销。

3. 一次性生育补贴 ：符合国家计划生育政策规定和法定生育条件的男职工，在配偶生育或因病理原因流产时，可以申请享受一次性生育补贴。

需要注意的是，男职工享受生育保险待遇的条件包括：

• 配偶生育或因病理原因流产时，用人单位参加生育保险并已为男职工正常连续缴纳生育保险费满10个月以上。

• 男职工本人参加生育保险满1年，并且配偶未就业且未参加社会医疗保险（含新农合）。

建议男职工在符合条件的情况下，及时为配偶申请报销生育医疗费，并了解当地的具体政策和报销流程，以确保能够顺利享受到生育保险待遇。