根据黑龙江2025年养老金调整方案，退休金由基础养老金、个人账户养老金和过渡性养老金三部分组成，具体计算方式如下：
一、计发基数与涨幅
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计发基数 ：2025年为7570元，较上年增长8%，全国领先。
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涨幅 ：
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基础养老金 ：按全省平均工资的60%-8%计发，缴费41年的职工基础养老金增加约24.6%-32.4%。
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过渡性养老金 ：按实际缴费指数的1.2%计发，工龄越长涨幅越高。
二、养老金计算公式
- 基础养老金
$$基础养老金 = 计发基数 \times \frac{1 + 平均缴费工资指数}{2} \times 缴费年限 \times 1%$$
- 例如：缴费基数5000元、工龄41年的职工，基础养老金为：
$$7570 \times \frac{1 + 0.6006}{2} \times 41 \times 1% = 2574.77 \text{元}$$。
- 个人账户养老金
$$个人账户养老金 = \frac{个人账户累计储存额}{计发月数}$$
- 60岁退休对应139个月，55岁170个月，50岁195个月。
- 过渡性养老金
$$过渡性养老金 = 计发基数 \times 平均缴费工资指数 \times 建立个人账户前的缴费年限 \times 1.2%$$
- 例如：工龄40年、平均缴费指数0.89的职工，过渡性养老金为：
$$7570 \times 0.89 \times 40 \times 1.2% = 882.86 \text{元}$$。
- 总养老金
$$总养老金 = 基础养老金 + 个人账户养老金 + 过渡性养老金$$
- 例如：上述职工总养老金为：
$$2574.77 + 719.42 + 882.86 = 4177.05 \text{元}$$。
三、实际案例
以1981年4月参保、2024年4月退休的职工张某为例：
- 基础养老金 ：2024年增加121.4元，2025年退休时基础养老金为：
$$5804.57 + 121.4 = 5925.97 \text{元}$$
- 2025年退休总养老金 ：比2024年增加约4.2%，达到：
$$5925.97 + 121.4 + 882.86 = 8080.23 \text{元}$$
（注：若2025年退休，总养老金为6174.6元，比2024年退休多4.2%）。
四、其他调整机制
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定额调整 ：每月增加50元，适用于所有退休人员。
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挂钩调整 ：
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按缴费年限每满1年增加1元；
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按2024年养老金的1.5%增加。
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倾斜调整 ：
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70岁及以上每月额外增加30元；
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80岁以上增加30元。
五、注意事项
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计发基数为2025年全省全口径城镇单位就业人员年平均工资，与退休时间无关。
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个人账户养老金仅与个人缴费额和计发月数相关。
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具体调整金额需结合个人缴费基数、工龄及当地政策综合计算。
以上数据及计算均依据黑龙江人社厅官方发布的2025年养老金调整方案[7
