事业单位医保缴费比例和报销比例根据参保类型和费用类型有所不同，具体如下：
一、医疗保险缴费比例
- 单位缴费比例
单位需缴纳6%（2025年最新标准），其中包含基本医疗保险6%、大病医疗保险0.5%、单位补充医疗保险7%。
- 个人缴费比例
职工个人缴纳2%（退休人员不缴费），部分单位可能通过其他方式代扣代缴。
- 其他相关比例
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养老保险：单位20%、个人8%
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失业保险：单位2%、个人1%
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工伤保险：单位0.4%-2.4%
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生育保险：单位0.6%
二、医疗保险报销比例
- 门诊费用报销
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退休人员 ：按工龄核定基数报销，工龄31年以上年人平定补420元、月平定补35元，退休后门诊费用全额报销；
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在职人员 ：门诊费用需在定点医院就医，具体报销比例未明确提及，但通常低于住院报销比例。
- 住院费用报销
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退休人员 ：单位报销75%；
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在职人员 ：按工龄比例报销，工龄10年以下按45%比例报销（最高每年500元），11-30年按50%（最高1000元），31年以上按70%（最高5000元）。
- 重大疾病报销
离休干部重大疾病（如癌症、器官移植等）可据实报销，具体比例未明确提及。
三、其他注意事项
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缴费基数 ：以职工上年度工资总额为基准，单位工资高于当地职工年平均工资300%的，按300%计算；
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报销流程 ：需提供门诊/住院病历、费用清单等材料，由社保机构与医疗机构直接结算。
以上信息综合了2021-2025年最新政策，具体执行可能因地区或单位类型有所差异，建议参保人员咨询单位人事部门或社保机构。
