公司交的医保每月返还的金额主要取决于个人的缴费基数和当地的医保政策。以下是几种不同情况下的返还标准：
- 在职职工 ：
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一般情况 ：个人缴费的2%和单位缴费的1%左右会返还到个人账户。
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具体例子 ：
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以湖南为例，缴费基数为4027元，公司缴纳比例为8%（322.16元），个人缴纳比例为2%（80.54元），每月个人账户返80.54元。
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以4500元为缴费基数，公司缴纳比例为7%（315元），个人缴纳比例为2%（90元），每月个人账户返90元。
- 退休职工 ：
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按月定额划入 ：如北京，70岁以上的退休人员每月返还110元。
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按年龄分段划入 ：如重庆，不满70岁每月返还105元，70岁及以上每月返还115元。
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按当地人均养老金比例划入 ：如某地人均养老金为3600元，按2%算，每月返还72元。
- 灵活就业医保 ：
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一般情况 ：灵活就业医保通常没有个人账户，因此不会每月返钱。
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具体例子 ：如湖南，灵活就业医保未设立个人账户，所以不会每月返钱。
综上所述，公司交的医保每月返还的金额因地区和具体政策而异。一般来说，在职职工的个人账户返还金额大约为个人缴费的2%加上公司缴费的1%，而退休人员的返还金额则与当地的养老金水平挂钩。建议您根据所在地区和具体政策，确认每月医保的返还金额。
