广东潮州社保基数28900公司承担多少

​​广东潮州社保基数28900元时，公司每月需承担约7514元​ ​，具体金额根据五险的缴费比例计算得出，其中养老保险占比最高（16%），其次为医疗保险（6.5%）和失业保险（0.5%）。工伤保险和生育保险由企业全额负担，个人无需缴费。 ​​养老保险​ ​：公司按基数的16%缴纳，即 28900 × 16% = 4624 元。 ​​医疗保险​ ​：公司缴费比例为6.5%，即 28900 × 6

健康新闻 2025-05-20

广东潮州社保基数28800公司承担多少

广东潮州社保基数28800元时，公司需承担约9400元。具体计算如下： 1. 缴费基数范围 根据政策，潮州社保缴费基数上下限分别为3859元和19296元。若28800元超出上限，则按19296元计算。 2. 各险种缴费比例 养老保险 ：单位承担20%，个人承担8%。 医疗保险 ：单位承担8%，个人承担2%。 失业保险 ：单位承担2%，个人承担1%。 工伤保险 ：单位承担0.2%-0

健康新闻 2025-05-20

广东潮州社保基数28500公司承担多少

​​广东潮州社保基数为28500元时，公司需承担约​ ​ ​​30.5%​ ​ ​​的费用，即每月约8692.5元​ ​（具体比例可能因政策微调略有差异）。这一金额涵盖养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险的单位缴纳部分，其中工伤保险和生育保险费用完全由企业承担。 ​​养老保险​ ​：公司按基数的16%缴纳，即28500×16%=4560元。 ​​医疗保险​ ​：单位缴费比例为6

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广东潮州社保基数28300公司承担多少

广东潮州社保基数28300时，公司需承担约8481元（按养老16%+医疗5.5%+失业0.48%+工伤0.1%+生育0.85%计算）。 社保构成与比例 公司缴纳部分包含养老、医疗、失业、工伤和生育保险，总比例约23.93%。以28300元为基数，计算方式为：28300 × (16% + 5.5% + 0.48% + 0.1% + 0.85%) = 8481元。 分项明细 养老保险

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广东潮州社保基数28200公司承担多少

在广东潮州，社保缴费基数为28200元时，公司需要承担的费用主要包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，具体承担金额取决于各项保险的缴费比例。 以下是详细的费用分摊情况： 1.养老保险：养老保险的缴费比例通常为单位16%，个人8%。以28200元为基数，公司每月需承担的费用为：28200元×16%=4512元。 2.医疗保险：医疗保险的缴费比例一般为单位6.5%，个人2%

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广东潮州社保基数28100公司承担多少

广东潮州社保基数28100时，公司需承担约8430元/月（按30%比例估算） ，具体金额根据养老、医疗等险种比例分项计算。以下是详细分析： 社保缴纳结构 潮州企业社保包含养老、医疗、失业、工伤、生育五险。公司承担比例通常为养老保险14%、医疗保险5.5%、失业保险0.48%、工伤保险0.1%-0.3%（行业浮动）、生育保险0.5%，合计约20.48%-20.78%。以基数28100元计算

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广东潮州社保基数27700公司承担多少

广东潮州社保基数27700元时，公司承担的社保费用如下： 1. 养老保险 单位承担比例 ：16% 单位缴费金额 ：27700 × 16% = 4432元 2. 医疗保险 单位承担比例 ：8% 单位缴费金额 ：27700 × 8% = 2216元 3. 失业保险 单位承担比例 ：0.7%（潮州地区标准） 单位缴费金额 ：27700 × 0.7% = 193.9元 4. 工伤保险 单位承担比例 ：0

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广东潮州社保基数27500公积金是多少

广东潮州社保基数27500元时，公积金缴纳金额计算如下： 公积金缴存比例 ： 单位和职工的住房公积金缴存比例均不得低于5%，不得高于12%。 缴存单位可在5%至12%区间内，自主确定住房公积金缴存比例。 公积金月缴存额计算 ： 住房公积金月缴存额 = 住房公积金缴存基数 × 缴存比例（单位缴存比例 + 个人缴存比例）。 假设单位和职工的缴存比例都为12%（最高比例），则： 单位缴存额 =

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广东潮州社保基数27000公司承担多少

在广东潮州，如果社保基数为27000元，公司需要承担的费用大约为8100元。 这一费用是根据社保缴费比例计算得出的，具体费用会因不同险种的比例有所不同。以下是对此问题的详细解析： 1.社保缴费比例概述：社保通常包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险等五个主要险种。在潮州，社保缴费比例大致为：养老保险16%，医疗保险8%，失业保险0.5%，工伤保险0.2%，生育保险0.8%

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广东潮州社保基数26600公司承担多少

广东潮州社保基数26600时，公司承担部分约为3724元/月（按养老保险14%、医疗保险8.5%、失业保险0.5%、工伤保险0.72%及生育保险0.7%计算） 。以下是具体分析： 养老保险 公司缴费比例为14%，基数26600时每月需缴纳： 26600 × 14 % = 3724 元 26600 \times 14\% = 3724元 26600 × 14% = 3724 元

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广东潮州社保基数26500公司承担多少

广东潮州社保基数26500时，公司承担部分约为3710元/月（按2025年现行比例计算），主要涵盖养老保险、失业保险、工伤保险等费用。 养老保险 ：公司缴费比例为14%，基数26500时每月承担3710元，是社保中企业支出最高的部分。 失业保险 ：公司需缴纳0.5%，即132.5元/月，与个人缴纳比例相同。 工伤保险 ：企业全额承担0.72%的比例，约190.8元/月，个人无需缴费。 医疗保险

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广东潮州社保基数26300公积金是多少

(15780.0, 37872.0)

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广东潮州社保基数25900公司承担多少

在广东潮州，社保基数25900元的情况下，公司大约承担社保费用的60%左右。 在广东潮州，社会保险是企业和员工共同承担的一项重要责任。根据现行政策，社保费用由养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险五部分组成。 养老保险 ：公司需承担约16%的费用，个人承担8%。在社保基数25900元的情况下，公司每月需支付约4144元，个人支付约2072元。 医疗保险 ：公司需承担约6.5%的费用

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广东潮州社保基数25800公积金是多少

在广东潮州，社保基数为25800元时，公积金的缴存基数通常与社保基数相同，即25800元。 公积金缴存比例一般为5%-12%，具体比例由单位根据自身情况选择确定。以下是关于潮州社保基数与公积金缴存的相关信息： 1.社保基数与公积金基数的关系：在潮州，公积金缴存基数通常与社保缴费基数保持一致。这意味着如果社保基数为25800元，公积金的缴存基数也应为25800元

健康新闻 2025-05-20

广东潮州社保基数25700公司承担多少

​​广东潮州社保基数为25700元时，公司每月需承担约5140元至6682元​ ​，具体金额因工伤保险行业风险等级浮动（0.5%-2%）而略有差异。公司缴费部分覆盖养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，其中​​养老保险占比最高（16%），工伤保险比例最低但行业差异显著​ ​。 ​​养老保险​ ​：公司按基数16%缴纳，25700×16%=4112元，为最大支出项。 ​​医疗保险​ ​

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广东潮州社保基数25200公司承担多少

{‘养老保险’: 5040.0,‘医疗保险’: 5040.0,‘失业保险’: 5040.0,‘工伤保险’: 5040.0,‘生育保险’: 5040.0}

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广东潮州社保基数25000公积金是多少

广东潮州社保基数25000元对应的公积金缴存金额，取决于单位和个人缴存比例（通常为5%-12%），按最高12%计算，单位和个人每月各缴存3000元，合计6000元。 公积金缴存规则 公积金缴存额由基数和比例共同决定。潮州执行国家统一标准，基数上限一般为当地平均工资的3倍，若25000元未超上限，则可按实际基数计算。单位和个人的缴存比例需一致，范围为5%-12%，具体由单位选择。 计算示例

健康新闻 2025-05-20

广东潮州社保基数24700公积金是多少

​​广东潮州社保基数24700元对应的公积金月缴存额范围为2470元至5928元（单位+个人合计），具体金额由单位在5%-12%的法定比例区间内自主选择确定。​ ​ ​​计算逻辑​ ​：公积金月缴存额=缴存基数×（单位比例+个人比例）。若单位选择12%的最高比例（双方各12%），则月缴存额为 24700 × 24 元；若选择5%的最低比例（双方各5%），则为 24700 × 10 元。

健康新闻 2025-05-20

广东潮州社保基数24600公积金是多少

​​广东潮州社保基数24600元对应的公积金月缴存额为2460元至5904元（单位+个人合计），具体金额由单位选择的缴存比例（5%-12%）决定​ ​。例如按最低比例5%计算，单位与个人各缴1230元；若按最高比例12%计算，则双方各缴2952元。需注意，24600元超过潮州2025年公积金缴存基数上限23567元，因此实际基数需按上限核定，最高月缴存额为5656元（12%比例下）。

健康新闻 2025-05-20

广东揭阳社保基数7000公司承担多少

在广东揭阳，社保基数为7000元时，公司需要承担的费用大约为 2450元至2800元之间 ，具体金额取决于各项社保的缴费比例。以下是详细的费用构成和解释： 1.养老保险：养老保险是社保中占比最大的部分之一。在揭阳，养老保险的缴费比例通常为公司承担16%，个人承担8%。以7000元为基数计算，公司每月需要承担7000元×16%=1120元。 2.医疗保险：医疗保险也是社保的重要组成部分

健康新闻 2025-05-20